Skip to main content
فهرست مقالات

کارایی و ویژگی گروه

نویسنده:

کلید واژه های ماشینی : نظریه عملکرد متقابل گروه‌ها به‌وسیله، نظریه، اعضای گروه، روحیه، اجتماعی، کارآیی، کار، کارایی و ویژگی گروه، رفتار، روابط اجتماعی

نظریه عملکرد متقابل گروه ها به وسیله دو نفر به نام تی بات و کلی ارائه شده است. اساس این نظریه بر این پایه استوار است که در روابط اجتماعی بین افراد و اعضای گروه هیچ عملی انجام یا تکرار نمی شود مگر اینکه با نوعی پاداش معنوی یا مادی توام باشد.

خلاصه ماشینی: "چنانچه گروه‌ بتواند در جهت تحقق نیازهای‌ فرد موثر واقع شود یا بتواند در آینده نیازهای فرد را ارضا نماید فرد نیز کوشش خویش را در جهت تحقق هدف‌های گروه که‌ خود عضوی از آن است صرف خواهد کرد و چه بسا که اصولا هدف گروه و هدف فرد در یک جهت و حتی یکی باشد که در این حالت فرد با تمام وجود برای تحقق آنها تلاش خواهد کرد. از طرفی مبنای این نظریه برای‌ شناخت عملکرد رفتار و حرکات گروه،شناخت نیازهای اعضای‌ گروه و شناخت نیازهای گروه به طور کلی است،شناخت این‌ نیازهاست به سازمان و مدیران کمک می‌کند که با درک و آشنایی با نیازها در جهت تحقق آنها کمک کرده و متقابلا از افراد و گروه‌ها انتظار کار مثبت و سازنده داشته باشند."

  • دانلود HTML
  • دانلود PDF

برای مشاهده محتوای مقاله لازم است وارد پایگاه شوید. در صورتی که عضو نیستید از قسمت عضویت اقدام فرمایید.