Skip to main content
فهرست مقالات

ویژگی های شرکت های خلاق (نوآور)

نویسنده:

(3 صفحه - از 49 تا 51)

کلید واژه های ماشینی : کارکنان، شرکت‌های موفق، نوآور، مدیر، تولید، مقام‌های ارشد شرکت‌های ژاپنی، شرکت‌های موفق کارکنان، صنعت، بهره، مدیر ارشد

خلاصه ماشینی:

"ویژگی‌های شرکت‌های خلاق(نوآور) فریدون دشتی نژادپور در این مقاله سعی شده است کارهائی را که‌ شرکت‌های موفق انجام داده‌اند را مطرح نموده و تا جایی‌ که قابل انطباق با کشورمان باشد به موشکافی و ارزیابی‌ بپردازیم البته در ابتدا از تلاشی که در شرکت سامسونگ‌ صورت گرفته بهره می‌جوئیم: در این شرکت موفقیت در سایه پژوهش و کار مطالعاتی برنامه‌ریزی دقیق-نظم کاری-نگاه درازمدت به‌ آینده و توجه به کیفیت محصولات و بازاریابی سنجیده‌ بدست آمده است. و با این حال علاقه در دیجیتال به فراهم کردن تولید و محصول قابل اعتماد به قدری است که برای اشخاص‌ بیرون شرکت تصورش هم غیر ممکن است. اما به نظر می‌رسد که شرکت‌های موفق فرهنگ‌هایی ایجاد کرده‌اند که ارزش و مدیریت رهبران خود را در هم آمیخته‌اند و به‌ همین دلیل است که این ارزش‌ها سال‌ها دوام آورده‌اند و به‌ نظر می‌رسد که نقش مدیر عامل شرکت،اداره ارزش‌های‌ سازمان‌است."

  • دانلود HTML
  • دانلود PDF

برای مشاهده محتوای مقاله لازم است وارد پایگاه شوید. در صورتی که عضو نیستید از قسمت عضویت اقدام فرمایید.