Skip to main content
فهرست مقالات

اصول گرایی روی در روی ابزار انگاری

(1 صفحه - از 4 تا 4)

خلاصه ماشینی:

"قید«فرامدیریتی» اصول مدیریتی را از تعریف خارج می‌سازد و شامل نگرش‌ها و ارزشهای بنیادین می‌شود که در واقع جهت‌گیری عام نظام‌ مدیریتی را-فراتر از اهداف نظام مدیریتی-شکل می‌دهد. مدیریت‌ ابزارانگار با اصالت دادن صرف به اصول و یکی بهره‌وری- به عنوان مثال-یکی از این اصول است‌اما اگر مدیری برای رسیدن به بهره‌وری هر امری-اعم از مقدس و غیرمقدس را همچون ابزار به کار برد،دچار تفکر ابزارانگاری شده است. مدیریت اصول‌گرا در مقابل ابزارانگاری قرار دارد و مدیریت را نه تنها هدف توجیه‌گر ابزار نمی‌داند بلکه آن را ابزار برای اهداف عالی و آرمانهای والای انسانی می‌شمارد و در جهت‌گیری عام مدیریت بر حفظ حرمت ذاتی انسانها و کرامت الهی آنها اصرار دارد و رضایت خالق و خدمت به‌ خلق را به منزله اصول و ارزشهای بنیادین ترازوی تصمیمهای‌ اساسی مؤثر در جامعه تلقی می‌کند. به همین دلیل توجه به‌ مردم-آن هم نه توجه ابزارانگارانه بلکه توجه مثبت اصیل-از زیر ساختهای مهم مدیریت اصول‌گرا هست."

  • دانلود HTML
  • دانلود PDF

برای مشاهده محتوای مقاله لازم است وارد پایگاه شوید. در صورتی که عضو نیستید از قسمت عضویت اقدام فرمایید.