Skip to main content
فهرست مقالات

پیش بینی عرضه نیروی انسانی متخصص کشور با استفاده از الگوی ذخیره - جریان

نویسنده:

علمی-ترویجی (46 صفحه - از 3 تا 48)

بازارهای نیروی انسانی متخصص دارای خصوصیاتی است که آن را از سایر بازارها متمایز می‌کند. این بازارها متنوع هستند، شفاف و استاندارد نیستند. در این بازارها اشتغال کم و بیش مداوم است، کارگران "خود عرضه" هستند و قدرت چانه‌زنی آنها نیز کم است. اگرچه انتظار می‌رود که افراد تابع مطلوبیت خود را درباره دستمزدها و اوقات فراغت حداکثر نمایند، عکس‌العمل سمت عرضه در این بازارها در مقایسه با عکس‌العمل سمت تقاضا اندک است. در این بازارها نقش قیمت‌ها در سمت عرضه در مقایسه با دیگر عوامل سازمانی کمتر است.

  • دانلود HTML
  • دانلود PDF

برای مشاهده محتوای مقاله لازم است وارد پایگاه شوید. در صورتی که عضو نیستید از قسمت عضویت اقدام فرمایید.