Skip to main content
فهرست مقالات

انسان شناسی کاربردی و آینده انسان شناسی

نویسنده: ؛

بهار و تابستان 1377 - شماره 11 (28 صفحه - از 69 تا 96)

کلیدواژه ها : انسان شناسی کار بردی ،تفاوتهای فرهنگی ،رشد جوامع ،انسان شناسی شهری ،مردم نگاری ،تغییر کیفیت زندگی ،الگوهای فرهنگی غیر ارادی ،مطالعات تطبیقی ،رشد و توسعه ،داده‌های توصیفی ،اعمال فرهنگی

کلید واژه های ماشینی : انسان‌شناسی کار بردی ،انسان‌شناسی کار ،انسان‌شناسان کار بردی ،انسان‌شناسان ،کار بردی ،انسان‌شناسی فرهنگی ،توسعه زندگی مردم کمک ،تغییر فرهنگی ،تغییر کیفیت زندگی ،زندگی مردم ،انسان‌شناسان فرهنگی ،برنامه تغییر ،کشورهای در حال رشد ،اثرات مربوط به تغییر ،تحلیل مسایل انسان ،توسعه زندگی مردم ،عاملان تغییر ،برنامه‌های تغییر فرهنگی ،مردم مورد مطالعه ،ممکن ،توسعه زندگی ،تفاوتهای فرهنگی ،میزان رشد ،رشد و توسعه زندگی ،اختلافات فرهنگی ،مناطق جهان ،مردم جامعه ،جمعیت خاص ،اجرای برنامه تغییر ،برنامه‌های رشد

آنچه انسان شناسی کار بردی را در صد اهمیت قرار می‌دهد.تحلیل مسایل انسان و آگاهی از اثرات مربوط به تغییر عوامل و انگیزه‌های مربوط به زندگی گروههای انسانی خاص است.که گاه همه عناصر زندگی روزمره انسان از بهداشت، کمبود پزشک و درمان و بیماریهای لا علاج تا میزان بیکاری، اثرات سمپاشی، باروری و مرگ، میزان رشد و خدمات دولتی را در بر می‌گیرد.مسلما انسان شناسان کار بردی به تغییر کیفیت زندگی و ارزشگذاریها و رشد و توسعه زندگی مردم کمک می‌کنند، اما، همه این مسایل در قلمرو و چگونگی توسعه نقش دارند و مطالعات تطبیقی و داده‌های توصیفی می‌توانند نگرانیهای انسان شناسان را در خصوص زندگی مردمی که در بین آنها می‌زیسته‌اند بر طرف کنند.از آنجا که همواره نوعی اختلافات فرعی در جوامع مختلف به چشم می‌خورد، به ناچار رفتارها و عقاید آنها با هم متفاوت خواهد بود و کار برد انسان شناسی فرهنگی در این جوامع به درجات مختلف مشخصه‌های ویژه‌ی را عیان خواهد ساخت.پس، این سخن که کاهش تفاوتهای فرهنگی در عصر ما، رشته انسان شناسی را به پایان کار خود نزدیک کرده و رساتش به اتمام رسیده است، شباهت به یک طنز و شوخی عامیانه دارد که فقط در میان گروهی خاص در جریان است و در خور مکاتب علمی نیست.

  • دانلود HTML
  • دانلود PDF

برای مشاهده محتوای مقاله لازم است وارد پایگاه شوید. در صورتی که عضو نیستید از قسمت عضویت اقدام فرمایید.