چکیده:
هدف اصلی از این مقاله برآورد سطح و توزیع سرمایه انسانی خانوارها در ایران است. به این منظور بعد از بررسی پایه های نظری و تجربی، با استفاده از روش داگوم به برآورد سطح سرمایه انسانی خانوارها در ایران پرداخته می شود. روش داگوم تلفیقی از سه روش گذشته نگر، آینده نگر و روش ذخیره آموزش می باشد. با توجه به این که شاخص سرمایه انسانی به عنوان یک متغیر کیفی مطرح است، بنابراین برای برآورد آن از روش مدل سازی متغیرهای پنهان استفاده شده است. نتایج حاکی از آن است که متوسط سرمایه انسانی برای خانوارهای ایرانی در نرخ تنزیل 13 درصد برابر 25.029 میلیون ریال و در نرخ تنزیل 15 درصد برابر 22.417 میلیون ریال برآورد شده است. همچنین از نظر رتبه بندی تاثیر متغیرهای توضیحی روی متغیر وابسته، بیشترین و کمترین تاثیر به ترتیب مربوط به درآمد خانوار با رقمی معادل 0.137 و متاهل بودن با رقمی معادل 0.004 است. نتایج مقاله همچنین نشان می دهد که بالاترین سطح سرمایه انسانی متعلق به افراد 37 تا 41 ساله است.
The purpose of this paper is to estimate the level and distribution of households' human capital in Iran. Using the combined Dagum approach and the latent variable techniques، the paper estimates the effects of social and economic variables on human capital in Iranian provinces. The empirical results show that the biggest and the smallest significant effects on households' human capital correspond respectively to the households income and marital status. The paper also shows that the 37 and 41 year-old individuals have the highest level of human capital in Iran.
خلاصه ماشینی:
"همچنین از نظر رتبهبندی تأثیر متغیرهای توضیحی روی متغییر وابسته، بیشترین و کمترین تأثیر بهترتیب مربوط بهجنس سرپرست با رقمی معادل 527/0 و رتبه توسعه انسانی بارقمی معادل 019/0 است و همچنین نتایج دیگر تحقیق مورد نظر نشان میدهدکه متوسط سرمایه انسانی در بین افراد 37و38 ساله بیشترین مقدار را داراست و متوسط سرمایه انسانی نیز برای نمونه مورد نظر در نرخ تنزیل 13 درصد برابر 477/83 میلیون ریال و در نرخ تنزیل 15 درصد برابر 104/93 میلیون ریال بهدست آمده است.
در این روش برای براورد سرمایه انسانی با توجه بهآخرین رویکردها فرایند ذیل طی میشود: با فرض اینکه ارزش خالص یک فرد ساله باشد و ارزش یک واحد پول فعلی در سال بعد باشد( نرخ تنزیل است).
با فرض ثابت بودن افزایش بهرهوری سرمایه انسانی، متوسط سرمایه انسانی سرپرست خانوارهای کشور با نرخ تنزیل 13 درصد و 15 درصد و جدول مرگ و میر و متوسط درآمدهای خانوار با استفاده از رابطه 12 براورد شده، که نتایج آن بهتفکیک سن سرپرست خانوار و نرخ تنزیلهای مختلف در جدول شماره 4 و 5 و نمودار شماره 2 آمده است.
"Human capital, income and wealth distribution models and their applications to the USA", Proceedings of the American Statistical Association, Business and Economic Section.
"Human capital measurement and distribution", Proceedings of the Business and Economic Statistics Section, American Statistical Association."