Skip to main content
فهرست مقالات

بیکاری تعادلی: راهکارهایی برای به نظم کشیدن کارگران

نویسنده: ؛

آذر و دی 1384 - شماره 219 و 220 (4 صفحه - از 162 تا 165)

کلید واژه های ماشینی : دستمزدی بالاتر از دست‌مزد ،کارفرمایان هم‌سطح دست‌مزد ،کارفرمایان ،بیکاری تعادلی ،دستمزدی ،کارفرمایان به گونهء ،سطح بیکاری ،کم‌کاری کارگران ،اقتصاد اسلامی ،کارگران شاغل ،دست‌مزد تعادلی ،هم‌سطح بیکاری ،کاهش کم‌کاری ،خواهان ،دستمزدی بالاتر ،کم‌کاری نکنند ،غیرمستقیم ،افزایش بیکاری دانش‌آموختگان دانشگاهها ،افزایش سود می‌شود ،گونهء ،نظم کشیدن کارگران ،بنگاه‌های اقتصادی ،خواهان کار ،هم‌سطح ،گونهء مستقیم و غیرمستقیم ،کارگر کم‌کاری ،نیروی فعال جامعه ،سطح اشتغال ،وضع کم‌کاری ،جلوگیری از کم‌کاری

بیکاری به وضعی گفته می‌شود که بخشی از نیروی فعال جامعه که خواهان کار هستند،کاری‌ درخور شأن اجتماعی خود پیدا نمی‌کنند.در این مقاله،سطح بیکاری تعادلی و وضع کم‌کاری‌ کارگران بررسی شده است.کارفرمایان هم سطح دستمزد و هم سطح بیکاری را تعیین می‌کنند. آنان دستمزدی بالاتر از دستمزد تعادلی می‌پردازند تا شماری از کارگران بیکار بمانند و کارگران‌ شاغل به علت ترس از اخراج و از دست دادن کار خود،کم‌کاری نکنند.سود کارفرمایان به گونهء مستقیم و غیرمستقیم به دستمزد بستگری دارد،زیرا پرداخت بالاتر موجب کاهش کم‌کاری و سرانجام افزایش سود می‌شود.

  • دانلود HTML
  • دانلود PDF

برای مشاهده محتوای مقاله لازم است وارد پایگاه شوید. در صورتی که عضو نیستید از قسمت عضویت اقدام فرمایید.