Skip to main content
فهرست مقالات

طراحی الگوی تصمیم گیری با رویکرد اسلامی

نویسنده:

علمی-پژوهشی (وزارت علوم)/ISC (28 صفحه - از 73 تا 100)

امکان، چیستی و چگونگی تاثیرمبانی فکری و نظام ارزشی بر تصمیم گیریبه عنوان جوهره فعالیتهای مدیریت ، موضوعی بحث برانگیز و حائز اهمیت است . از سوی دیگر بررسی تاثیراندیشه و رویکرد اسلامی بر فرآیند تصمیم گیری، درمنظومه مطالعات مدیریت جایگاهی اساسی دارد. در این مقاله نخست ، امکان تاثیر اندیشه اسلامی بر موضوع تصمیم گیری سازمانی مورد توجه ، و با تحلیل درون دینی و برون دینی، این تاثیر مورد تاکید قرار گرفته است . در ادامه در چارچوب نظریه داده بنیاد، ضمن مصاحبه با مجموعه ای از صاحبنظران حوزه اندیشه و مدیریت اسلامی، عوامل موثر، متغیرهای زمینه ساز، متغیرهای بازدارنده و نتایج تصمیم گیری اسلامی شناسایی شد. بر همین اساس مفهوم بصیرت با تاکید بر سه جنبه بصیرت نسبت به دین ، بصیرت نسبت به مسئله و بصیرت نسبت به جامعه به عنوان مولفه محوری در تصمیم گیری با رویکرد اسلامی شناسایی شد. هم چنین فرایند پژوهش عوامل مشورت، توکل ، اخلاص و اعتدالگرایی به عنوان عوامل موثر در تصمیم گیری اسلامی نشان داده شده است . نهایتا به منظور ارزیابی اعتبار پژوهش ، نتایج با ادبیات دینی مقایسه شده، و در صورت عدم تطابق کامل با کسب نظر صاحبنظران بازنگری لازم انجام شده است .

خلاصه ماشینی:

"جدول ٦: تشکیل دهنده بخش متغیرهای بازدارنده الگو مفاهیم مؤلفه ها ابعاد رشوه خواری + بخل غفلت از یاد مرگ + غفلت از معاد و قیامت حب مال + بی توجهی به فانی بودن دنیا دنیا پرستی حسرت ثروت دیگران را داشتن + احترام به افراد به خاطرثروت + تفاخر بی توجهی به تعظیم شعائر الهی + در نظر نگرفتن حرمت هتک مقدسات ثروت به عنوان ملاک موفقیت مخالفت با سنتهای دینی به عنوان ملاکپیشرفت انحطاط فرهنگ جامعه در نظر نگرفتن اوضاع مسئله + در نظر نگرفتن اوضاع افراد بی توجهی به عام بودن اصول + دخالت دادن مصلحت درهمه عرصه ها سرعت + بی صبری تأکید بیش از حد بر قاطعیت تأکید بیش از حد برمصلحت تأکید بیش از حد برسرعت ارزشهای تک بعدی توجه به خرافات بی اساس و شانس + توجه به نجوم احکامی استدلال به خرافات + تبلیغ بر اساس خرافات + تحذیر براساس خرافات اعتقادات به خرافات استفاده از خرافات خرافه گرایی تنبلی + عدم نشاط و بی حوصلگی بی توجهی به ارزش ذاتی کار + بی توجهی به اهمیت استقلال تنبلی برون سپاری بی دلیل و بیش از حدکارها تنبلی و خمودگی جدول ٧: تشکیل دهنده بخش نتایج و پیامدها مفاهیم مؤلفه ها ابعاد خوش بینی نسبت به مؤمنان + خوش بینی نسبت به آینده بشر بزرگ منشی در رفتار + بزرگواری روح خوش بینانه بزرگوارانه اطمینان بخش ادای واجبات + ترک محرمات برائت ذمه توقف هنگام شبهات توجه به احکام فقهی برائت ذمه احتیاط در امر دین برائت ذمه عزت بخشی + همراهی با تبیین استدلالی قاعده لا حرج + حمایت از مستضعفین شخصیت بخشیدن به کارکنان در نظر گرفتن رفاه کارکنان مقبول کارکنان عدم انظلام + عدم استرحام + عدم ارعاب + عدم تجاوز شتافتن به سوی مغفرت الهی + پاسخ نیک به بدی (٢) متمسک به عترت (اهل بیت ) متمسک به (قرآن) اثر بخشی اخروی (عاقبت به خیری) توجه به اولویتها + توجه به علوم روز + توجه به اقتضائاتزمان و مکان قاعده لاضرر + قاعده وسع و تدرج (٣) سود عملیاتی جلوگیری از ضرر مادی اثربخشی دنیوی جدول ٨: تشکیل دهنده بخش عوامل مؤثر مفاهیم مؤلفه ها ابعاد مراجعه به علمای دین + مراجعه به متخصصان موضوع مشورت پرسیدن نظر ضعیف ترین فرد + پرسیدن نظر قوی ترین فرد مراجعه به خبرگان مشورت پرسیدن نظر افراد مورد تصمیم مشورت اعتماد به خدا + توکل استعانت از خدا + طلب خیر از خدا توکل توجه به توحید افعالی توکل قاطعیت + انتقاد پذیری صبر + سرعت صداقت + رعایت مصلحت واقع بینی + آرمان گرایی سخاوت + دقت توجه توأمان به قاطعیت و انتقاد پذیری توجه توأمان به صبر و سرعت توجه توأمان به صداقت و رعایت مصلحت توجه توأمان به واقع بینی و آرمانگرایی توجه توأمان به سخاوت و دقت اقتصادی اعتدالگرایی اخلاص + خدا محوری اخلاص اخلاص ارائه الگو مرحله الگوسازی توسط بسیاری از صاحبنظران روش داده بنیاد صرفا دستاورد طبیعی کدگذاری انتخابی معرفی شده است ؛ «اما تجربه نشان داد که ماهیت این مرحله از مرحله قبل جدا است ."


برای مشاهده محتوای مقاله لازم است وارد پایگاه شوید. در صورتی که عضو نیستید از قسمت عضویت اقدام فرمایید.