چکیده:
تعالی سازمانی یکی از مباحث مهم در مدیریت است . پژوهشگران این عرصه الگوهای مختلفی را برای آن ارائه کردهاند تا سازمانها با بهبود مستمر روند خود به تعالی مورد نظر دست یابند. در همه الگوهای تعالی سازمانی بر«بعدانسانی »سازمان تاکید شده است ؛ لکن بعد حیوانی و جسمانی انسان مدنظر، و کمتر به جنبه روحانی و ارزشی پرداخته شده است . این پژوهش به بررسی پایه های نظری تعالی فرد از دیدگاه قرآن کریم میپردازد. این پژوهش ، بنیادی است و به همین منظور برای انسجام بیشتر یافته ها، دادههای پژوهش از ترجمه و تفسیر شریف المیزان استخراج و با روش گرنددتئوری تحلیل شده است . پس از استخراج کدها، مفاهیم و مقوله ها، در نهایت الگوی تعالی فرد در سازمان مبتنی بر مدیریت ربوبی (توحید ربوبی) به دست آمد.
خلاصه ماشینی:
"در مجموع اگر ضرورت و اهمیت موضوع، مختصر جمعبندی شود به نظر میرسد نبودن تناسب نظریه های مدیریتی با فرهنگ اسلامی و توحیدی موجب بروزاین مشکلات میشود: ١ ـ تعارض فرهنگی و اختلال در اعمال نظریه ها ٢ ـ دشواری در پذیرش کارکنان به علت ناسازگاری الگوها با فطرت انسانها ٣ ـ تضییع سرمایه های انسانی در سازمان به علت نپذیرفتن الگوها ٤ ـ ناکامی سازمان در تحقق اهداف تعیین شده به علت نپذیرفتن الگوها ارائه الگوی تعالی فرد بر اساس توحید موجب این مزیتها خواهد شد: ١ ـ تناسب یافتن الگوی تعالی فردی با فرهنگ مبتنی بر توحید ٢ ـ تناسب یافتن الگوی تعالی فردی با فطرت انسانی ٣ ـپذیرش بیشتر کارکنان سازمان به علت تناسب الگوی تعالی فردی توحیدی با فطرت انسانی آنان ٤ ـ آسانیبه کارگیری این الگو در سازمانها به علت پذیرش فطری انسانها اهداف پژوهش هدف اصلی این پژوهش به دنبال شناسایی، کشف و ارائه پایه های نظری تعالی فرد در سازمان از دیدگاه قرآن کریم است .
نمودار زیر رابطه مقوله ها را ترسیم میکند: مقوله محیطی مقوله راهبردی گستره تعالی انسان مسیر تعالی: شروط تعالی پیمایش صراط مستقیم روشهای کسب تعالی مقوله علی مقوله محوری مقوله پیامدی توحید: هدایت انسان: حیات طیبه : ربوبیت الهی تکوینی مقام خلیفه اللهی فرو فرستادن پیامبران تشریعی تقرب الی الله انزال کتاب مقوله میانجی انسان مهتدی (متعالی ) موانع تعالی: ظلم / جهل / پیروی از هوای نفس / پیروی از شیطان تعالی سازمان نمودار ٣: الگوی پایه های نظری تعالی فرد درسازمان ازدیدگاه قرآن کریم ارائه گزارههای نظری ترکیب مفاهیم و مقوله ها، پژوهش را به نتیجه نهایی هدایت میکند."