Skip to main content
فهرست مقالات

دوره عمر سازمان و استراتژیهای بهبود بهره وری

نویسنده:

کلید واژه های ماشینی : عمر سازمان و استراتژیهای بهبود، سازمان و استراتژیهای بهبود بهره، استراتژیهای بهبود بهره و ری، استراتژی، دوره عمر سازمان، بهره‌وری، سازمان و استراتژیهای بهبود بهره‌وری، سازمان، بهره، زمان

خلاصه ماشینی:

"(به تصویر صفحه مراجعه شود) دوره عمر سازمان و استراتژیهای بهبود بهره‌وری مسعود محمودی مهم‌ترین عامل در انتخاب استراتژی‌ مناسب بهبود برای هرسیستمی بررسی‌ وضعیت بهره‌وری آن در زمان تصمیم‌ گیری به عنوان فاز صفر خواهد بود،چه‌ بسا انتخاب و به کارگیری یک استراتژی‌ نامناسب و بدون مطالعه در وضعیت‌ بهره‌وری سازمان،باعث کاهش در شاخصهای رشد گردد سازمانها هم مانند موجودات زنده حیات‌ دارند. (به تصویر صفحه مراجعه شود) «شکل شماره 1» استراتژیهای بهبود بهره‌وری: همان گونه که می‌دانیم فرمول اصلی‌ تجهیز و تکمیل سیستمهای فروش و بازاریابی،کشف بازارهای جدید برای فروش کالاها یا خدمات،تدوین سیاستهای بازرگانی درست که باعث کسب اعتبار می‌گردد،تفوق بر رقبا از طریق‌ کسب رضایت مشتری و تبلیغات برای معرفی کالا و یا خدمت روشهایی است که می‌تواند باعث‌ افزایش در صورت کسر یا ستانده‌ها گردد بهره‌وری عبارت است از(به تصویر صفحه مراجعه شود) حاصل کسر ستانده کل به کل داده‌ها که هر گاه حاصل این کسر در مقایسه با سالهای‌ قبل یا صنایع مشابه از وضعیت بهتری‌ برخوردار باشد بیانگر ارتقای بهره‌وری کل‌ و وضعیت بهتر آن سازمان می‌باشد."

  • دانلود HTML
  • دانلود PDF

برای مشاهده محتوای مقاله لازم است وارد پایگاه شوید. در صورتی که عضو نیستید از قسمت عضویت اقدام فرمایید.