چکیده:
این پژوهش با هدف بررسی رابطه بین سلامت عمومی و رضایت زناشویی با فرسودگی شغلی زنان شاغل در استانداری و فرمانداری های تابعه انجام شد. پژوهش، توصیفی و از نوع همبستگی بودکه بر روی تعداد 112 نفر از زنان متاهل شاغل در استانداری فارس و فرمانداریهای تابعه که به روش تصادفی از نوع خوشه ای یک مرحله ای انتخاب شدند انجام گرفت. ابزار پژوهش در این پژوهش سه پرسشنامه فرسودگی شغلی ماسلاچ (MBI)، پرسشنامه سلامت عمومی (GHQ) و پرسشنامه رضایت زناشویی انریچ (ENRICH) بود. تجزیه و تحلیل آماری پژوهش با روش تحلیل رگرسیون گام به گام، ضریب همبستگی پیرسون و تحلیل واریانس یک طرفه انجام گرفت و نتایج نشان داد بین سلامت عمومی و رضایت زناشویی با فرسودگی شغلی رابطه معنا داری وجود دارد، سلامت عمومی قادر است فرسودگی شغلی را پیش بینی کند، رضایت زناشویی رابطه معناداری با فرسودگی شغلی دارد؛ همچنین، بین میزان فرسودگی شغلی کارمندان بر حسب سابقه کار تفاوت معناداری وجود دارد. ولی بین دو متغیر سلامت عمومی و رضایت زناشویی کارمندان بر حسب سابقه کار تفاوت معناداری دیده نشد.
خلاصه ماشینی:
"psychologistes Job Burnout affective fatigue personality metamorphosis merit sensation اثرات فرسودگی شغلی به صورت علایم جسمانی ( سردرد، انواع بیماری های قلبی، ناراحتی گوارشی)، علایم روانی ( افسردگی، اضطراب، احساس بی اعتمادی و خشم ) و علایم رفتاری ( افت کاری، غیبت و افزایش حوادث ناشی از کار ) ظاهر می شود.
Marriage Satisfactions Family of Satisfactions Correlation MC Master Problem Solving Communication Roles Affective Response Behavior Skill یوژنگ ژای و کان شی (Yi zhong ana Kan shi, 2007) بررسی تاثیر تعارضات کاری و خانوادگی بر فرسودگی شغلی و سلامت عمومی تعداد 526 نفر از کارمندان مخابرات و چگونگی دخالت تعارضات کاری بر زندگی خانوادگی را مورد بررسی قرار دادند و تحلیل و تجزیه داده ها نشان دادند که تعارضات در دو ساختار می باشند.
64/3 0001/0 با استفاده از روش گام به گام، مدل معنی دار بدست آمد (0001/0 P<و25/13( F= این مدل 11 درصد از واریانس را توجیه می کند، مولفه نشانه های جسمانی سلامت عمومی پیش بینی کننده معنی دار بوده است و دیگر مولفهها رابطه معناداری بر فرسودگی شغلی ندارند.
پرسش سوم : آیا بین میزان فرسودگی شغلی کارمندان برحسب سابقه کار تفاوت معناداری وجود دارد؟ برای بررسی پرسش سوم از روش آماری تحلیل واریانس یکطرفه استفاده شد و نتایج این بررسی در جدول 9 ارایه شده است."