• 1.

  تحلیل و ارزیابی عوامل مؤثر بر مدیریت منابع انسانی در جهت بهره وری کارکنان سازمان با استفاده از روش تصمیم گیری مبتنی بر چند شاخص (مطالعه موردی: شرکت آب و فاضلاب استان گیلان)

  نویسنده : غفوری، رضا ؛

  همایش:کنفرانس بین المللی و ملی مطالعات مدیریت، حسابداری و حقوق»مجموعه مقالات چهارمین کنفرانس بین المللی و ملی مطالعات مدیریت، حسابداری و حقوق رتبه بین المللی (‎19 صفحه - از 390 تا 408 )

  کلیدواژه ها:بهره‌وری منابع انسانی تحلیل سلسله مراتبی عوامل مؤثر بر بهره‌وری

  مقاله دانلود چکیده مقالات مرتبط پیشنهاد دیگران

کلیدواژه های مرتبط