• 1.

  تأثیر مبادله رهبر- پیرو بر طفره‌روی اجتماعی کارکنان: تبیین نقش تعدیل‌گری سبک دلبستگی و میانجی‌گری اعتماد به رهبری و تعهد سازمانی

  كاتب مسؤول : طهرانی، مریم ؛ مؤلف : وکیلی، یوسف ؛ وفایی، فاطمه ؛

  مجلة:مطالعات رفتار سازمانی»زمستان 1399 - شماره 36 التصنيف ب (Ministry of Science/ISC (‎33 صفحة - من 157 إلی 189 )

  الکلمات المفتاحية:تعهد سازمانیسبک دلبستگیطفره‌روی اجتماعیمبادله رهبر- پیرواعتماد به رهبری

  مقالة تحميل خلاصة المقالات ذات الصلة مقترحات الآخرين

کلمات المفتاح ذات الصلة