| Category (Article count) |
|---|
| مدیریت 72 |
| میان رشته ای 6 |
| علوم تربیتی 6 |
| علوم اجتماعی 5 |
| حسابداری 2 |
| اقتصاد 2 |
| تربیت بدنی 2 |
| جغرافیا 1 |
| كتابداری، آرشیو و نسخه پژوهی 1 |
| Language (Article count) |
|---|
| Persian 97 |
| Ranking (Article count) |
|---|
| Science-Research 39 |
| ب 33 |
| الف 6 |
| د 2 |
| ج 2 |
-
1.
Corresponding Author : زارعی متین، حسن ؛ Writer : آرتا، پریسا ؛ جندقی، غلام رضا ؛ یزدانی، حمید رضا ؛
Journal:مدیریت فرهنگ سازمانی»بهار 1403، دوره بیست و دوم - شماره 1 ISC (11 page(s) - From 22 to 32 )
Keywords:رضایت شغلیرهبری اثربخشدانشگاه علوم پزشکیکارکنان درمانیEffective leadershipJob SatisfactionUniversity of Medical SciencesMedical staff
-
2.
Corresponding Author : باباشاهی، جبار ؛ Writer : یزدانی، حمید رضا ؛ شمسی تواسانی، عذرا ؛
Journal:مدیریت فرهنگ سازمانی»زمستان 1402، دوره بیست و یکم - شماره 4 Ranking ب (Ministry of Science/ISC (16 page(s) - From 308 to 323 )
Keywords:ارزش استراتژیکمعماری مدیریت منابع انسانیرویکرد ترکیبی (خوشه‌ای)منحصربه‌فردیHRM ArchitectureConfigurational PerspectiveUniqenessStrategic Valueمشاغلمعماری منابع انسانیاستراتژیمدیریت منابع انسانیکارکنانمدل
-
3.
Writer : هادی‌زاده مقدم، اکرم ؛ رضاییان، علی ؛ یزدانی، حمید رضا ؛ Corresponding Author : افروز، داود ؛
Journal:مدیریت دولتی»پاییز 1402، دوره پانزدهم - شماره 3 Ranking الف (Ministry of Science/ISC (33 page(s) - From 439 to 471 )
Keywords:توسعه منابع انسانیفرامطالعهتوسعه منابع انسانی ملیmeta-studynational human resources developmenthuman resources development
-
4.
Writer : حمیدی، محسن ؛ نقی امیری، علی ؛ Corresponding Author : یزدانی، حمیدرضا ؛
Journal:مدیریت فرهنگی»تابستان 1402 - شماره 60 Ranking B (Azad University (23 page(s) - From 59 to 81 )
Keywords:سلامت اداریشفافیتسازمان‌های مناطق آزاد تجاری صنعتیorganizations of industrial free trade zonesAdministrative healthTransparency
-
5.
Writer : شایقی، داود ؛ زارعی متین، حسن ؛ فرجی، امین ؛ Corresponding Author : یزدانی، حمیدرضا ؛
Journal:مدیریت بهره وری»تابستان 1402 - شماره 65 Ranking A (Azad University/ISC (37 page(s) - From 166 to 202 )
Keywords:تصمیم گیریتوانایی های شناختیسازمان مدیریت و برنامه ریزیDecision makingCognitive abilitiesManagement and Planning Organization
-
6.
Writer : سهرابی، آرزو ؛ یزدانی، حمید رضا ؛ زارعی متین، حسن ؛ Corresponding Author : حکیم، امین ؛
Journal:مطالعات منابع انسانی»بهار 1402 - شماره 47 Ranking ب (Ministry of Science/ISC (25 page(s) - From 1 to 25 )
Keywords:فراترکیبتجزیه‌وتحلیل منابع انسانینقشه‌راهکلان‌دادهHuman Resource AnalysisRoadmapbig dataMeta-synthesis
-
7.
Writer : طیب نیا، محمدرضا ؛ پاداش، حمید ؛ یزدانی، حمیدرضا ؛ کیهانی، محمد ؛ Corresponding Author : کریمی، آصف ؛
Journal:مطالعات اندازه گیری و ارزشیابی آموزشی»بهار 1402 - شماره 41 Ranking ب (Ministry of Science/ISC (24 page(s) - From 20 to 43 )
Keywords:آموزش کارآفرینیفراترکیببرنامه درسی کارآفرینیEntrepreneurship CurriculumMeta-synthesisKeywords: Entrepreneurship educationآموزش کارآفرینی در مدارسدانشدانش‌آموزانپژوهشتوسعهکار
-
8.
Writer : حاج محمد، فاطمه ؛ کردنائیج، اسدالله ؛ یزدانی، حمیدرضا ؛ Corresponding Author : میره ای، محمد ؛
Journal:برنامه ریزی منطقه ای»بهار 1402 - شماره 49 Ranking B (Azad University/ISC (11 page(s) - From 272 to 282 )
Keywords:توسعه گردشگریفراترکیبتصویر مقصدنقش رسانهTourism developmentDestination ImageMeta synthesisThe role of media
-
9.
Corresponding Author : یزدان پور، فاطمه ؛ Writer : یزدانی، حمیدرضا ؛ زارعی متین، حسن ؛
Journal:مطالعات کمی در مدیریت»بهار 1402 - شماره 52 Ranking B (Azad University (29 page(s) - From 165 to 193 )
Keywords:ارزیابی عملکردمشاغل استراتژیکمعیارهای انتخاب مشاغل استراتژیکتاثیر استراتژیکتاثیر پیامد تصمیمات و روشهای تصمیم گیری چندمعیارهStrategic occupationsDetermination of strategic occupations criteriaStrategic ramificationsDecision’s consequencesMulti-criteria decision-making process
-
10.
Writer : استیری، مهناز ؛ یزدانی، حمیدرضا ؛ حکیم، امین ؛ شیخ، ابراهیم ؛
Journal:مطالعات مدیریت دولتی ایران»زمستان 1401 - شماره 18 Ranking ب (Ministry of Science (36 page(s) - From 121 to 156 )
Keywords:فناوری اطلاعاتفرامدل‌سازیمدل ارائه خدمات منابع انسانیخدمات منابع انسانیالگوی سیپMeta-modelingHuman Resources Service Delivery ModelHuman Resources ServicesInformation technologyCIPP Model