چکیده:
توزیع درآمد در اقتصاد که به معنای تقسیم درآمد ملی بین گروه ها، طبقات اجتماعی و بخش های اقتصادی است یکی از مولفه های تاثیرگذار بر عدالت اجتماعی محسوب می شود. عوامل زیادی از جمله بهره وری نیروی کار و نرخ اشتغال بر نحوه توزیع درآمد موثر می باشد و هدف این تحقیق شناسایی تاثیر بهره وری نیروی کار بر توزیع درآمد است. در این مقاله ابتدا مبانی نظری اثر بهره وری نیروی کار بر توزیع درآمد بررسی شده است. سپس بر اساس هفت ویژگی یک شاخص نابرابری مطلوب معرفی شده توسط دالتون (1920)، شاخص ضریب جینی به عنوان شاخص توزیع درآمد بهینه انتخاب شده است. در ادامه مدل مورد استفاده در این تحقیق بر اساس مبانی تئوریک و مطالعات تجربی قبلی طراحی شده است و با استفاده از تکنیک داده های تابلویی برای 32 کشور در حال توسعه طی دوره (2005-1998) مورد آزمون قرار گرفته است. نتایج بدست آمده از تخمین الگوی تحقیق نشان می دهد افزایش تورم و رشد اقتصادی موجب نابرابرتر شدن توزیع درآمد می شود. همچنین رشد بهره وری نیروی کار و درآمد مالیاتی و مخارج مصرفی دولت توزیع درآمد را برابرتر می کنند.
Distribution income show how national income divide between economic sectors and social groups. It effect on social justice and many factors effect on it، such as productivity of labor force and employment rate. In this paper، factors affecting distribution income، especially productivity of labor force have been analyzed by Panel Data model for 32 countries during 1998-2005. The results show economic growth rate and inflation rate have positive effect on inequality of income. Distribution Productivity of labor force، Tax revenue and General government final consumption expenditure has negative effects on inequality of income distribution.
خلاصه ماشینی:
افـزایش و رشد بهره وری نیروی کار باعث افزایش تولید و درآمد نیروی کار می گردد که از این طریـق باعـث بهبود سطح زندگی افراد می شود و بر توزیع درآمد اثرگذار است .
(رجوع شود به تصویر صفحه) (رجوع شود به تصویر صفحه) در این مطالعه اثر عوامل اقتصادی شامل رشد اقتصادی ، رشد بهره وری نیروی کار، نـرخ تـورم ، درآمد مالیاتی دولت و مخارج مصرفی دولت بر توزیع درآمد مورد بررسی قرار گرفته است .
مطـابق با نظر بایلر١ (٢٠٠١) اثر تورم بر نابرابری به این صورت اسـت کـه بـا افـزایش تـورم درآمـد نسـبی کارگزارانی که از درآمدشان در برابر تغییر سطح قیمت ها محافظت می کننـد (کـارگران درونـی ٢ ) نسبت به گروهی که از درآمدهایشان محافظت نمی شود (کارگران بیرونی ) افزایش می یابد.
(Barati, 2007 ٦- تصریح مدل مدل زیر برای بررسی اثر بهره وری نیروی کار برتوزیع درآمد استفاده شده است .
Gt f(GDP,PI,GLP,RGE,Tax) G: شاخص نابرابری درآمد (ضریب جینی ) GDP: تولید ناخالص داخلی سرانه PI: نرخ تورم GLP: رشد بهره وری نیروی کار RGE: مخارج مصرفی دولت Tax: درآمد مالیاتی دولت مدل مورد استفاده در تحقیق بر اساس مبانی تئوریک ارائه شده و مطالعات تجربی قبلی طراحی شده است که به شکل زیر تصریح می شود.
اثر تورم بر نابرابری به این صورت است که با افزایش تـورم ، درآمـد نسـبی کارگزارانی که از درآمدشان در برابر تغییر سطح قیمت ها محافظت مـی کننـد (کـارگران درونـی ) نسبت به گروهی که از درآمدهایشان محافظت نمی کنند (کارگران بیرونی ) افزایش می یابد بر ایـن پایه توزیع درآمد نابرابرتر می شود.