خلاصة:
رشته حسابداری همانند سایر رشته ها دارای الزامات اخلاقی خاصی با عنوان ((آیین رفتار حرفه ای)) است. بسیاری از موضوعات حسابداری از جمله موضوع مدیریت سود، نیازمند انجام قضاوت اخلاقی است. از این رو، هدف این تحقیق بررسی نقش قضاوت های اخلاقی در مدیریت سود است. به همین منظور تعداد 250 پرسشنامه بین دانشجویان کارشناسی ارشد رشته های حسابداری، مدیریت و اقتصاد دانشگاه های دولتی سراسر کشور بر اساس قطب بندی اعلامی از سوی سازمان سنجش توزیع شده است. یافته های این تحقیق نشان می دهد که در سطح اطمینان 95% تفاوت بسیاری بین اهداف و اهمیت مدیریت سود وجود دارد. به این صورت که مدیریت سود با اهداف شخصی، غیر اخلاقی تر از مدیریت سود با اهداف شرکت است و نیز مدیریت سود با اهمیت، غیر اخلاقی تر از مدیریت سود کم اهمیت قضاوت شده است. همچنین تفاوتی بین رشته و جنسیت دانشجویان از نظر تاثیر بر قضاوت های اخلاقی مشاهده نشده است.
Ethics in accounting have considerable importance because, like other disciplines in this field have certain moral obligations is as the "Rules of professional behavior". Given that many areas of accounting have need of moral judgment, including discussion of earnings management. The aims of this study the role of moral judgment in earnings management. Therefore, 250 questionnaires among students accounting, management and Economic among public universities across the country’s economy are based on the polarization of the Senjesh Organization is announced. Also we used descriptive statistical methods to set the data in frequency tables, charts and calculate the Indicators Central and distributive. Results show significant differences at the 95% confidence level between intent and materiality of earnings management exists. As well as notable difference between discipline and gender in terms of impact on student's moral judgment has not been observed.
ملخص الجهاز:
تحقیقات دیگری نیز ارتباط مثبت قوی بین جنسیت و قضاوتهای اخلاقی را نشان میدهد، به طوری که کرشینان6 (2008)، در بررسی خود جامعه مدیران را مورد مطالعه قرار داده و به این نتیجه رسیده است که کیفیت سودها برای گروهی که در سطوح بالای مدیریت، تنوع جنسیتی دارند بالا است.
4- فرضیههای تحقیق با توجه به مبانی نظری و پیشینه پژوهش، 4 فرضیه به شرح زیر مورد بررسی و آزمون قرار گرفته است: فرضیه یک: بین اهداف شخصی برای مدیریت سود و اهداف شرکت برای مدیریت سود تفاوت معناداری وجود دارد.
فرضیه دو: بین دیدگاه دانشجویان حسابداری و دانشجویان غیر حسابداری، در مورد غیر اخلاقی دانستن مدیریت سود، تفاوت معناداری وجود دارد.
(رجوع شود به تصویر صفحه) فرضیه دوم: بین دیدگاه دانشجویان حسابداری و دانشجویان غیر حسابداری نسبت به غیر اخلاقی دانستن مدیریت سود، تفاوت معناداری وجود دارد.
(رجوع شود به تصویر صفحه) نتایج به دست آمده از آزمون فرضیه این تحقیق نشان داد که هیچگونه تفاوتی بین قضاوتهای اخلاقی دانشجویان حسابداری و غیر حسابداری وجود ندارد.
416 است و از آنجا که این مقدار از 05/0=α بیشتر است، لذا فرضیه H0 پذیرفته شده، نتیجهگیری میشود که بین جنسیت فرد و اخلاقی دانستن مدیریت سود، رابطهی معناداری وجود ندارد.
در این بررسی نیز مشخص شده است که اختلاف زیادی بین مدیریت سود بااهمیت و مدیریت سود کماهمیت از دیدگاه غیر اخلاقی دانستن آنها وجود دارد.
Journal of Business Ethics 57, 5-15 8- Clikeman, Paul M.
Attitudes of students and accounting practitioners concerning the ethical acceptability of earnings management.