خلاصة:
پدیدة «چند شغلی» از عواملی است که سبب انحصارگرایی و محدودیت شغلی در جامعه میشود. هرچند در قانون اساسی، قانونگذار از این کار منع کرده، اما فقدان قانون عادی جدی در خصوص اجرایی کردن این اصل از یک سو، و وجود استثناهای بسیار از سوی دیگر، سبب افزایش آن در جامعه شده است. از آنروکه رجوع به مستندات و ادلة شرعی از منابع وضع قوانین در جمهوری اسلامی است، ضروری به نظر میرسد موضوع از این منظر، بررسی شود تا مشروعیت یا عدم مشروعیت آن مشخص شود. بررسی یافتههای این پژوهش بیانگر این است که از دیدگاه آموزههای دینی، منع «چند شغلی» به دلایل شرعی مثل، تضاد با حقوق دیگران، ایجاد مزاحمت کاری، از بین بردن فرصت کار برای دیگران، اشاعه حرص و طمعورزی در جامعه و بالا بردن توقعات در جامعه، افزایش ساعات کاری، کاهش بهرهوری در کار، نقض قانون، افزایش بیکاری و تعارض نقشها قابل اثبات است که این امر مؤیدی بر تصویب قانون منع چند شغلههاست.
ملخص الجهاز:
"بنابراین، اگر پدیدة «چند شغلی» منجر به سستی در عمل و پایین آمدن کیفیت کار نسبت به خدمت مردم شود این خود بزرگترین خیانت به جامعة اسلامی است و هرکس باید در جهت مسئولیتهایی که بر عهده میگیرد به مردم و جامعه پاسخگو باشد.
منع پدیدة «چند شغلی» در قانون اساسی ایران قانونگذار در خصوص پدیدة «چند شغلی»، در اصل یکصد و چهل ویکم قانون اساسی میگوید: رئیس جمهور، معاونان رئیس جمهور، وزیران و کارمندان دولت نمیتوانند بیش از یک شغل دولتی داشته باشند و داشتن هر نوع شغل دیگر در مؤسساتی که تمام یا قسمتی از سرمایة آن متعلق به دولت یا مؤسسات عمومی است، و نمایندگی مجلس شورای اسلامی و وکالت دادگستری و مشاورة حقوقی و نیز ریاست و مدیریت عامل یا عضویت در هیأت مدیرة انواع مختلف شرکتهای خصوصی، جز شرکتهای تعاونی ادارات و مؤسسات برای آنان ممنوع است.
Table of Contents General Supervision; Religious Democracy / Mohammad Javad Noroozi 7 Supervision System in Governmental Jurisprudence / Sayyed Ahmad Mortazaii / Mas'ud Ra'ii 35 Newfangled Arenas in Comparative Basic Law / Ibrahim Musazadeh / Zahra Danesh Yari / Mohsen Khoshnevisan 63 The Study of the Conflicts between "the Removal of Women's Prejudice" Convention and the Other Documents and International Treaties / Masumeh Bigam Taheri / Ali Mohammad Mokarami 77 Temporary Performance of Treaties / Hamid Alhoei Nazari / Behnam PorKarim 97 Multi Job Phenomenon from the View of Iran's Fiqh and Law / Abduljabbar Zargosh Nasab / Amrollah Moein / Sayedeh Ma'someh Ghaibi 117 In the Name of Allah Director-in-charge: IKI Managing Director: Seyyed Ebrahim Husseini Editor in Chief: Ebrahim Mosazadeh Translation of Abstracts: Language Department of IKI."