چکیده:
مشارکت سیاسی به عنوان یکی از شاخصهای عمده توسعه تلقی می شود که در این رهگذردانشجویان به عنوان بخشی از سرمایه های انسانی با مشارکت خود می توانند نقش تعیین کننده ای در اداره امورکشور داشته باشند .هدف از این تحقیق بررسی جامعه شناختی عوامل موثر بر میزان مشارکت سیاسی دانشجویان در انتنخابات دوره دهم مجلس شورای اسلامی می باشد .روش پژوهش پیمایشی وابزارتحقیق پرسشنامه وجامعه آماری دانشجویان دانشگاه آزاد اسلامی واحد کرمان 17954نفردانشجو می باشد که حجم نمونه 383نفر بوده وبه روش نمونه گیری مطبق انجام شده است .عوامل متعددی در افزایش مشارکت سیاسی نقش دارد که لیپست ،میلبراث وگوئل به آنها اشاره داشته اند.متغییرهایی که تاثیر آن ها بر مشارکت سیاسی دانشجویان مورد سنجش قرار گرفته عبارتند از:تمایل فرد به مشارکت ،تمایل والدین ودوستان فرد به مشارکت، محل سکونت ،اعتقادات دینی ووضعیت اقتصادی می باشدکه از بین متغییرها وضعیت اقتصادی وتحصیلات ،نگرش واعتقادات دینی بیشترین تاثیر را داشته است.
خلاصه ماشینی:
- دارابی ،علی (١٣٨٨ ) جامعه شناسی انتخابات ورفتار انتخاباتی در جمهوری اسلامی ایران مجله سیاست خارجی - محمدی ،فرنجات وهمکاران (١٣٩٢) عوامل اجتماعی موثر بررفتار انتخاباتی (باتاکید بر انتخابات ریاست جمهوری نهم و دهم ) مورد مطالعه شهر کرمانشاه مجله دانش سیاسی وبین المللی - رامشک ،عطالله بهار (١٣٨٢) بررسی جامعه شناختی رفتار انتخاباتی در کهگیلویه وبویر احمد مرکز مطالعات ملی - غفاری زاهد /وهمکاران (١٣٩٠) عوامل موثر بر مشارکت سیاسی دانشجویان علوم سیاسی وفنی دانشگاه تهران - باور یوسف (١٣٧٤) بررسی تاثیر اقتصادی اجتماعی دانشجویان دانشگاه شیراز بر نگرش آنان نسبت به مشارکت سیاسی - گلابی فاطمه و حاجی لو فتانه (١٣٩١) بررسی جامعه شناختی برخی عوامل موثر بر میزان مشارکت سیاسی زنان (مطالعه موردی استان آذربایجان شرقی)دانشگاه تهران - موسوی طاهر (١٣٧٧) عوامل موثر بر مشارکت سیاسی دانشگاه علامه طباطبایی در بخش پژوهشهای خارجی می توان به نتایج تحقیقات لیپست در خصوص فعالیتهای سیاسی در کشورهای آلمان ، سوئد ، نروژ وفنلاند اشاره کرد نتایج تحقیق وی نشان می دهد که تفاوتهای شهری 1 Political participation 2 Social capital 4 وروستایی در برخی مشارکت های سیاسی مانند انتخابات وجود دارد ولی شامل برخی دیگر نمی شود .
جدول ٣-میزان تأثیر عوامل فرهنگی برمشارکت دانشجویان (رجوع شود به تصویر صفحه) توصیف نتایج مربوط به متغیر تعامل با سازمان ها: این متغیر از ٣ سئوال پنج گزینه ای در طیف لیکرت از (خیلی زیاد تا خیلی کم ) تشکیل شده است که حداقل بدست آمده برابر با ١/٣٣، حداکثر برابر با٥/٠٠، میانگین برابر با ٣/٥٣، انحراف معیار برابر با٠/٧٢، واریانس برابر با٠/٥٢، چولگی برابر با ٣٤/-٠، کشیدگی برابر با٠/٣٠، برای ٣٨٣ پاسخگو به سئوالات می باشد.