چکیده:
پژوهش حاضر با هدف تدوین استراتژی ورزش کارکنان بنیاد مستضعفان انجام شد. پژوهش حاضر از نوع
هدف کاربردی، و از نظر نحوه گردآوری داده ها توصیفی - پیمایشی بود.جامعه آماری تحقیق را کارکنان بنیاد مستضعفان، مدیران ارشد ورزشی بنیاد، ورزشکاران و اساتید شاغل در می باشند که بر اساس
گزینش تعداد آنان ١٣٠ نفر اعلام شد که به صورت تمام شماری مورد مطالعه قرار گرفتند. ابزار
جمع آوری داده ها پرسشنامه محقق ساخته متناسب با اهداف تحقیق بود. به این صورت که ابتدا پرسشنامه بر اساس مرور منابع و نظرات خبرگان ورزش کارکنان در بنیاد مستضعفان ساخته شد و روایی صوری و محتوایی پرسشنامه از طریق خبرگان تایید شد و ضریب پایایی نیز از طریق آلفای کرونباخ محاسبه شد و 0/80بدست آمد و مورد تایید قرار گرفت. بر اساس تحلیل ،SWOTدر مجموع ٢٤ استراتژی شامل شش
استراتژی ،SO پنج استراتژی ST ، هفت استراتژی WO، و شش استراتژی WT برای ورزش کارکنان
بنیاد مستضعفان تدوین شد. نتایج نشان داد بنیاد مستضعفان در زمینه ورزش کارکنان به استراتژی تدافعی
تمایل دارد. نتیجه گیری می شود که سیاستگذاران ورزش کارکنان بنیاد مستضعفان تمرکز بیشتری را بر
کاهش ضعف ها و تهدیدها ی بخش ورزش کارکنان قرار دهند.
خلاصه ماشینی:
يکي از سازمانهاي خدمات رساني کشور بنياد مستضعفان مي باشد که وظيفه سياستگذاري و برنامه ريزي در راستاي ترويج و توسعه فعاليتهاي سازماني خود با همکاري و هماهنگي ساير واحد ها و دستگاهاي ذيربط را برعهده دارد و با توجه به نقش اين سازمان ، نيازاست که سازمان از بهره وري و عملکرد بالايي برخوردار باشد و بي ترديد براي رسيدن به بهره وري بالا نياز است که کارکنان از کار آيي لازم و اثر بخشي برخوردار باشند که به نظر مي رسد توجه ويژه مديران به ورزش همگاني و ترويج آن در سازمان مي تواند گامي در راستاي بهره وري و کار آيي سازمان باشد موضوعي که در اين سازمان چندان بدان توجه نمي شود و ديده شده که پرسنل همواره به رغم علاقمندي به ورزش از بي توجهي مديران و دست 1.
(به تصویر صفحه مراجعه شود)جدول ٣: نتايج آزمون تجزيه و تحليل فريدمن در هر يک از فهرست هاي SWOT شاخص آماري سطح درجات مقدار خطاي فهرست مجذور کا معني نتيجه آزمون آزادي آزمون مورد آزمون داري فهرست قوت ها ٥١٤/٦٧٨ ٧ ٠/٠٠١ %١>P وجود تفاوت معني دار بين گويه ها فهرست ضعف ها ٥١٥/٢٣٠ ١٣ ٠/٠٠١ %١>P وجود تفاوت معني دار بين گويه ها فهرست فرصت ها ٣٥٤/٤٦٦ ١٦ ٠/٠٠١ %١>P وجود تفاوت معني دار بين گويه ها فهرست تهديدها ٢٦٠/٧٧٨ ١٢ ٠/٠٠١ %١>P وجود تفاوت معني دار بين گويه ها همانگونه که در شکل ٣ مشاهده مي شود، با استفاده از ماتريس ارزيابي عوامل دروني و بيروني به تعيين موقعيت و جايگاه حال حاضر ورزش کارکنان بنياد پرداخته شده است .
عراقي و کاشف (١٣٩٣) نيز کمبود امکانات ، عدم آگاهي ورزشي، نبود مربيان متخصص و مشکلات اقتصادي را از مهمترين موانع گزارش کردند که اين يافته ها همسو با نتايج پژوهش حاضر در زمينه نقاط ضعف ورزش کارکنان بنياد مستضعفان است .