نکته مدیریت : چرا فراهم آوردن فرصت گزینش به بهتر کردن کار یاری می دهد و سودبخش است مقاله

"نکته مدیریتچرا فراهم آوردن فرصت گزینش به بهتر کردن کار یاریمی‌دهد و سودبخش است ترجمۀ محمدعلی طوسیطرحهای انعطاف‌پذیرتر مزایای شغلی که به کارکنان اجازه می‌دهد مجموعه‌ای ازمزایای شغلی را که دلخواه آنان است از میان شمار بزرگتری از مزایای موجود در سازمانبرگزینند در حال رشد سریع در انگلستان است. بر پایۀ یک بررسی از شرکتهای پیشرو چنین آشکار شد که تنها شش درصد از آنهامزایای شغلی گوناگون برای گروهی ویژه از کارکنان خود آماده کرده و تنها یک‌درصد ازآنها این‌گونه مزایا را برای همه نیروی کار خود فراهم ساخته‌اند. چنین پنداشته می‌شود که شمار بسیاری از شرکتها در آستانۀ فراهم آوردن طرحهایمزایای دلخواه برای کارکنانند. این مشکل در شمار دشواریهایی است که بسیاریاز شرکتها به آن اشاره کرده‌اند:نرم‌افزارهای پیچیده‌تر برای رسیدگی به جزییات این طرح ونیروی تازه‌ای در مدیریت امور کارکنان که گرایش بیشتر به کاربرد رایانه دارند در حالدگرگون کردن وضعیت کنونی هستند."