خلاصه ماشینی:
"اگرچه این سیستم قدمتی چندینهزار ساله دارد،ولی تعاریف و مفاهیم بوروکراسی در دوران معاصر وارد بعد ومسیر دیگری شد که با نمونههای سیستم اداری گذشته تفاوت عمدهای داشت.
اگرچه نظامهای اداریاز دوران کهن به یاری بوروکراسیهای خود به طراحی و اجرای پروژههایعظیم توسعهای پرداختهاند و از زمان پیدایی دولتها،مدیریت توسعه هموارهبخش لاینفک ادارهی امو دولتی بوده،ولی مطالعهی منظم ادارهی امور دولتیو به ویژه مدیریت تطبیقی و توسعه که همگام با بوروکراسی امروزی است؛پدیدهای نسبتا جدید به شمار میرود.
مطالعاتآغازین مدیریت دولتی تطبیقی و توسعه،بر محور نظامهای اداری متمرکز بود،ولی بعدها توجه نویسندگان و صاحبنظران علوم اجتماعی به مسائل توسعه درجوامع در حال گذار جلب شد،و این علاقه و توجه به گسترش دانش مدیریتتطبیقی و توسعه و همچنین نظام بوروکراسی،در نتیجهی عوامل از جملهگسترده شدن قلمرو این دانش و همگانی و فراملیتی بودن آن،و همچنینتجارب علمی و آکادمیک جدید و تجربهی غرب و کشورهای توسعهیافته وانتقال این دانش به کشورهای در حال توسعه است.
اگرچه نهادینه شدن مدیریت دولتی تطبیقی و توسعه و همچنیننظام جدید بوروکرسی،در هریک از این کشورها در روند نوسازی این کشورمثمر به ثمر واقع شد،ولی به تدریج با ماهیت بومی و اداری آن تعارض پیدا کرد.
چرا که جوامع در حال توسعه نیز تحت تأثیر مناسبات جدید نظام غربی وپیامدهای انقلاب صنعتی قرار گرفتهاند و شکلگیری این کشورها نیز بر اساسمدل تقریبا غربی صورت گرفته است."