چکیده:
ﻣﻮﺿﻮع ﻗﻴﻤﺖﮔﺬاری ﺣﺴﺎﺑﺮﺳﻲ ﻧﺨﺴﺘﻴﻦ و ﭼﮕﻮﻧﮕﻲ ارﺗﺒﺎط ﻣﻴﺎن ﺳﻨﻮات آﻳﻨﺪه دورة ﺗﺼﺪی ﺣﺴﺎﺑﺮﺳﻲ ﺑﺎ ﺣﻖاﻟﺰﺣﻤﻪ و ﺗﺄﺛﻴﺮ آنﻫﺎ ﺑﺮ اﺳﺘﻘﻼل ﺣﺴﺎﺑﺮس ﺑﺮ ﻛﻴﻔﻴﺖ ﺣﺴﺎﺑﺮﺳﻲ، ﻫﻤﻮاره ﻣﻮرد ﺗﻮﺟﻪ ﺳﺎزﻣﺎنﻫﺎی ﻧﺎﻇﺮ ﺑﺮ ﺣﺮﻓﻪ ﺣﺴﺎﺑﺮﺳﻲ و ﺑﺎزارﻫﺎی ﺳﺮﻣﺎﻳﻪ و ﻣﺠﺎﻣﻊ ﺣﺮﻓﻪای ﺑﻮده اﺳﺖ. ﻧﮕﺮاﻧﻲ ﻋﻤﺪه از اﻳﻦ ﺑﺎﺑﺖ اﻣﻜﺎن ﻗﻴﻤﺖﮔﺬاری ﭘﺎﻳﻴﻦ ﺣﺴﺎﺑﺮﺳﻲ ﻧﺨﺴﺘﻴﻦ )ﭘﺪﻳﺪه ﻧﺮخﺷﻜﻨﻲ1( و ﺗﺄﺛﻴﺮ ﻣﻨﻔﻲ اﻳﻦ ﭘﺪﻳﺪه ﺑﺮ اﺳﺘﻘﻼل و ﻛﻴﻔﻴﺖ ﺣﺴﺎﺑﺮﺳﻲ اﺳﺖ. اﻳﻦ ﭘﮋوﻫﺶ ﺑﻪ ﺑﺮرﺳﻲ ﭼﮕﻮﻧﮕﻲ ارﺗﺒﺎط ﻣﻴﺎن ﺣﻖاﻟﺰﺣﻤﺔ ﺣﺴﺎﺑﺮﺳﻲ و ﺣﺴﺎﺑﺮﺳﻲ ﻧﺨﺴﺘﻴﻦ و ﺳﻨﻮات ﺑﻌﺪی دورة ﺗﺼﺪی ﺣﺴﺎﺑﺮﺳﻲ ﻣﻲﭘﺮدازد. ﺑﺎ اﺳﺘﻔﺎده از ﻧﻤﻮﻧﻪای از ﺷﺮﻛﺖﻫﺎی ﭘﺬﻳﺮﻓﺘﻪ ﺷﺪه در ﺑﻮرس و اوراق ﺑﻬﺎدار ﺗﻬﺮان در ﻃﻲ دورة زﻣﺎﻧﻲ 8831-9731 ﻣﺘﺸﻜﻞ از 139 ﺳﺎل- ﺷﺮﻛﺖ و ﺑﺎ اﺳﺘﻔﺎده از اﻟﮕﻮی رﮔﺮﺳﻴﻮن ﭼﻨﺪ ﻣﺘﻐﻴﺮه، ﻧﺘﺎﻳﺞ ﻧﺸﺎن ﻣﻲدﻫﺪ ﻛﻪ ﺣﻖاﻟﺰﺣﻤﺔ ﺣﺴﺎﺑﺮﺳﻲ ﻧﺨﺴﺘﻴﻦ ﺑﺎﻻﺗﺮ از ﺣﻖ اﻟﺰﺣﻤﺔ ﺣﺴﺎﺑﺮﺳﻲ ﺳﺎلﻫﺎی آﻳﻨﺪة دورة ﺗﺼﺪی ﺣﺴﺎﺑﺮﺳﻲ اﺳﺖ. ﻧﺘﺎﻳﺞ ﻫﻤﭽﻨﻴﻦ، ﻧﺸﺎن ﻣﻲدﻫﺪ ﻛﻪ ﺑﻴﻦ ﺳﻨﻮات آﻳﻨﺪة دورة ﺗﺼﺪی و * اﺳﺘﺎدﻳﺎر ﮔﺮوه ﺣﺴﺎﺑﺪاری، داﻧﺸﮕﺎه اﻳﻼم. ∗∗ ﻛﺎرﺷﻨﺎس ارﺷﺪ ﺣﺴﺎﺑﺪاری، داﻧﺸﮕﺎه آزاد اﺳﻼﻣﻲ واﺣﺪ اراک. ﻧﻮﻳﺴﻨﺪه ﻣﺴﺌﻮل ﻣﻘﺎﻟﻪ: ﻣﺴﻌﻮد ﻋﺰﻳﺰﺧﺎﻧﻲ )(Email: mzazikhani53@yahoo.com ﺗﺎرﻳﺦ ﭘﺬﻳﺮش: 32/9/29 ﺗﺎرﻳﺦ درﻳﺎﻓﺖ: 82/8/19 601/ ﺑﺮرﺳﻲ ﺣﻖاﻟﺰﺣﻤﺔ ﺣﺴﺎﺑﺮﺳﻲ در ﺣﺴﺎﺑﺮﺳﻲ ﻧﺨﺴﺘﻴﻦ و ﺳﻨﻮات آﻳﻨﺪه دورة... ﺣﻖاﻟﺰﺣﻤﺔ ﺣﺴﺎﺑﺮﺳﻲ راﺑﻄﺔ ﻣﻌﻨﺎداری وﺟﻮد ﻧﺪارد. اﻳﻦ ﻧﺘﺎﻳﺞ وﺟﻮد ﭘﺪﻳﺪة ﻧﺮخﺷﻜﻨﻲ در ﺣﺴﺎﺑﺮﺳﻲ ﻧﺨﺴﺘﻴﻦ را ﻧﺸﺎن ﻧﻤﻲدﻫﺪ.
خلاصه ماشینی:
"ﻣﺠﻠﻪ داﻧﺶ ﺣﺴﺎﺑﺪاری/ ﺳﺎل ﭼﻬﺎرم/ ش 51 / زﻣﺴﺘﺎن 2931 / ص 501 ﺗﺎ 721 ﺑﺮرﺳﻲ ﺣﻖ اﻟﺰﺣﻤﺔ ﺣﺴﺎﺑﺮﺳﻲ در ﺣﺴﺎﺑﺮﺳﻲ ﻧﺨﺴﺘﻴﻦ و ﺳﻨﻮات آﻳﻨﺪه دورة ﺗﺼﺪی ﺣﺴﺎﺑﺮﺳﻲ در ﺷﺮﻛﺖﻫﺎی ﭘﺬﻳﺮﻓﺘﻪ ﺷﺪه در ﺑﻮرس اوراق ﺑﻬﺎدار * دﻛﺘﺮ ﻣﺴﻌﻮد ﻋﺰﻳﺰﺧﺎﻧﻲ ∗∗ زﻳﻨﺐ آﻗﺎﺑﻴﮕﻲ ﭼﻜﻴﺪه ﻣﻮﺿﻮع ﻗﻴﻤﺖﮔﺬاری ﺣﺴﺎﺑﺮﺳﻲ ﻧﺨﺴﺘﻴﻦ و ﭼﮕﻮﻧﮕﻲ ارﺗﺒﺎط ﻣﻴﺎن ﺳﻨﻮات آﻳﻨﺪه دورة ﺗﺼﺪی ﺣﺴﺎﺑﺮﺳﻲ ﺑﺎ ﺣﻖاﻟﺰﺣﻤﻪ و ﺗﺄﺛﻴﺮ آنﻫﺎ ﺑﺮ اﺳﺘﻘﻼل ﺣﺴﺎﺑﺮس ﺑﺮ ﻛﻴﻔﻴﺖ ﺣﺴﺎﺑﺮﺳﻲ، ﻫﻤﻮاره ﻣﻮرد ﺗﻮﺟﻪ ﺳﺎزﻣﺎنﻫﺎی ﻧﺎﻇﺮ ﺑﺮ ﺣﺮﻓﻪ ﺣﺴﺎﺑﺮﺳﻲ و ﺑﺎزارﻫﺎی ﺳﺮﻣﺎﻳﻪ و ﻣﺠﺎﻣﻊ ﺣﺮﻓﻪای ﺑﻮده اﺳﺖ.
ﺑﺎ ﺗﻮﺟﻪ ﺑﻪ ﺳﺎﺧﺘﺎر ﻣﺘﻔﺎوت ﺑﺎزار ﺧﺪﻣﺎت ﺣﺴﺎﺑﺮﺳﻲ اﻳﺮان ﺑﺎ ﻛﺸﻮرﻫﺎی دﻳﮕﺮ از ﻧﻈﺮ ﻋﺪم ﺣﻀﻮر ﻣﺆﺳﺴﺎت ﺑﺰرگ ﺑﻴﻦاﻟﻤﻠﻠﻲ در اﻳﺮان و ﻧﻴﺰ وﺟﻮد دو ﺑﺨﺶ دوﻟﺘﻲ و ﺧﺼﻮﺻﻲ در ﻋﺮﺿﺔ ﺧﺪﻣﺎت ﺣﺴﺎﺑﺮﺳﻲ ﻣﺴﺘﻘﻞ و ﻫﻤﭽﻨﻴﻦ، ﻧﺘﺎﻳﺞ ﻣﺘﻌﺎرض ﭘﮋوﻫﺶﻫﺎی ﻗﺒﻠﻲ در ﺧﺼﻮص ﭼﮕﻮﻧﮕﻲ ﻗﻴﻤﺖﮔﺬاری ﺣﺴﺎﺑﺮﺳﻲ ﻧﺨﺴﺘﻴﻦ و ﺳﺎلﻫﺎی آﻳﻨﺪة دورة ﺗﺼﺪی ﺣﺴﺎﺑﺮﺳﻲ، اﻳﻦ ﭘﮋوﻫﺶ ﺑﺮای ﺑﺮرﺳﻲ ﭼﮕﻮﻧﮕﻲ ﻗﻴﻤﺖﮔﺬاری ﺣﻖاﻟﺰﺣﻤﺔ ﺣﺴﺎﺑﺮﺳﻲ ﻧﺨﺴﺘﻴﻦ ﻓﺮﺿﻴﻪﻫﺎی دوﻃﺮﻓﺔ زﻳﺮ را ﻣﻮرد آزﻣﻮن ﻗﺮار ﻣﻲدﻫﺪ: ﻓﺮﺿﻴﺔ اول: ﺑﻴﻦ ﺣﻖ اﻟﺰﺣﻤﺔ ﺣﺴﺎﺑﺮﺳﻲ و ﺣﺴﺎﺑﺮﺳﻲ ﻧﺨﺴﺘﻴﻦ راﺑﻄﻪ ﻣﻌﻨﺎداری وﺟﻮد دارد.
ﻧﺘﺎﻳﺞ اﻳﻦ ﭘﮋوﻫﺶ ﻣﺒﻨﻲ ﺑﺮ ﺣﻖاﻟﺰﺣﻤﺔ ﺑﺎﻻﺗﺮ در ﺣﺴﺎﺑﺮﺳﻲ ﻧﺨﺴﺘﻴﻦ، ﻣﻲﺗﻮاﻧﺪ ﻣﺒﻨﺎﻳﻲ ﺑﺮای اﻧﺠﺎم ﭘﮋوﻫﺶﻫﺎی آﻳﻨﺪه در زﻣﻴﻨﻪ ﺑﺮرﺳﻲ ﻣﻮارد زﻳﺮ ﺑﺎﺷﺪ: 1( آﻳﺎ در ﻧﺘﻴﺠﺔ ﺗﻐﻴﻴﺮ ﺣﺴﺎﺑﺮس )ﺣﺴﺎﺑﺮﺳﻲ ﻧﺨﺴﺘﻴﻦ( و ﭘﺮداﺧﺖ ﺣﻖاﻟﺰﺣﻤﺔ ﺑﺎﻻﺗﺮ، ﺗﻐﻴﻴﺮی در ﻧﻮع اﻇﻬﺎر ﻧﻈﺮ ﺣﺴﺎﺑﺮس ﺑﻪ وﺟﻮد آﻣﺪه اﺳﺖ؟ ﻧﺘﺎﻳﺞ ﺑﺮﺧﻲ ﭘﮋوﻫﺶﻫﺎ ﻧﺸﺎن ﻣﻲدﻫﺪ ﻛﻪ ﭘﺮداﺧﺖ ﺣﻖاﻟﺰﺣﻤﺔ ﺑﺎﻻﺗﺮ ﺑﻪ ﺣﺴﺎﺑﺮس ﺟﺪﻳﺪ ﻣﻲﺗﻮاﻧﺪ ﻧﺎﺷﻲ از ﺗﻤﺎﻳﻞ ﺣﺴﺎﺑﺮس ﺟﺪﻳﺪ ﺑﺮای ﺻﺪور ﮔﺰارش ﺣﺴﺎﺑﺮﺳﻲ ﻣﻮرد ﻧﻈﺮ ﻣﺪﻳﺮﻳﺖ ﺑﺎﺷﺪ؛ 2( ﺑﺮرﺳﻲ اﻳﻨﻜﻪ ﻧﻮع ﺗﻐﻴﻴﺮ ﺣﺴﺎﺑﺮس در ﺣﺴﺎﺑﺮﺳﻲ ﻧﺨﺴﺘﻴﻦ )از ﺳﺎزﻣﺎن ﺣﺴﺎﺑﺮﺳﻲ ﺑﻪ ﺣﺴﺎﺑﺮﺳﺎن ﻋﻀﻮ ﺟﺎﻣﻌﻪ و ﺑﺎﻟﻌﻜﺲ و ﻳﺎ ﺗﻐﻴﻴﺮ ﺣﺴﺎﺑﺮس ﺑﻴﻦ ﻣﻮﺳﺴﺎت ﻋﻀﻮ ﺟﺎﻣﻌﻪ( ﻣﻲﺗﻮاﻧﺪ در ﻗﻴﻤﺖﮔﺬاری ﺣﺴﺎﺑﺮﺳﻲ ﻧﺨﺴﺘﻴﻦ ﺗﺎﺛﻴﺮﮔﺬار ﺑﺎﺷﺪ."