چکیده:
این مقاله که برگرفته از پژوهش است به چگونگی تقسیم کار در خانواده و تبیین نگرش خود زنان به عنوان ایفاکنندگان نقش خانه داری میپردازد. در این پژوهش از روش کیفی (مصاحبه عمیق ) استفاده شده و حجم نمونه شامل ٤٠ زن (٢٠ نفر شاغل و٢٠ نفر خانه دار) است که به صورت هدفمند از شهر تهران انتخاب شدند. نتایج تحقیق نشان میدهد که با وجود تغییرات بسیاری که در وضعیت زنان (اشتغال و تحصیلات ) رخ داده است ، هم چنان مسئولیت مهمترین کارهای خانه بر دوش زنان قرار دارد. با اینکه بیشتر زنان انتقادهای شدید به کار خانگی مبنی بر پایان ناپذیری ، انزوا و تکراری بودن آن دارند، تحلیل گرایشهای فمینیستی درباره بردگی و تحت ستم بودن زنان در خانه داری و استثمار از سوی مردان را قبول ندارند و حاضر به انکار و رد مسئولیت خویش نیستند. آنها بیشتر در نهایت خواهان تغییراتی به منظور بهبود وضعیت خویش هستند که شامل استقرار منبع مالی مستقل و همکاری و قدردانی سایر اعضای خانواده بویژه مردان از آنهاست .
خلاصه ماشینی:
مطالعه تفسیری نقش خانه داری 1 اعظم بدری منش 2 سهیلا صادقی فسایی دریافت مقاله : ١٣٩٤/٠٤/٢٠ پذیرش نهایی : ١٣٩٤/٠٧/١٩ چکیده این مقاله که برگرفته از پژوهش است به چگونگی تقسیم کار در خانواده و تبیین نگرش خود زنان به عنوان ایفاکنندگان نقش خانه داری میپردازد.
گرچه موضوع این تحقیق در قالب اقتصاد است و در نهایت ارزش ریالی کار خانگی زنان را بیان میکند در آن نکات مفیدی از نظر زنان آمده است ؛ مانند اینکه اکثرا پاسخگویان اعتقاد دارند، خانه داری به عنوان وظایف مسلم زن به شمار میرود (جزنی ، ١٣٨٣: ١٣١).
بخشی از این پژوهش ، گزارشی از چگونگی تقسیم کار خانگی زنان متأهل ساکن شهر تهران است (کشاورز، ١٣٨٢) و عنوان میشود که مردان تنها شش ساعت در هفته به کارهای مربوط به خانه میپردازند در حالی که زنان تقریبا ٥٥ ساعت در هفته وقت خود را صرف این کارها میکنند.
محتوای آنچه را تا به حال انجام شده است میتوان حول موضوعات ذیل دسته بندی کرد: ـ احساس زنان خانه دار از کارهای خانه ـ براورد ارزش و سنجش اهمیت کار خانگی ـ تضاد بین کار خانه و مشارکت اجتماعی زنان ـ چگونگی تقسیم کار در خانواده های ایرانی تمام پژوهشها در ایران مبتنی بر کاربرد روش کمی بوده است .
این پژوهش در گام نخست به چگونگی تقسیم کار در خانواده و عوامل مؤثر بر کاهش مسئولیت زنان و در گام بعد نیز به انتقادها و خواسته های خود زنان به عنوان ایفاکنندگان نقش خانه داری پرداخته است .
The gendered organisation of work and care in different European countries.