چکیده:
یکی از مسائلی که در محیطهای کار تیمی رخ میدهد، اثرگذاری تصمیمات همگروه یا همتیمی بر تصمیم همگروههای دیگر است. حال این اثرگذاری وقتی به معضل تبدیل میشود که یکی از اعضای گروه در قبال دریافت پاداش بیشتر، کار کمتری ارائه کند. در این شرایط اگر سایر اعضای گروه از این تصمیم تبعیت کرده و آنها نیز طفرهروی را انتخاب کنند، در نهایت برآیند یا عملکرد تیمی افول خواهد کرد. در این راستا مطالعه حاضر بر آن شد با استفاده از محیط آزمایشگاهی و انجام بازیهای دو نفره که کامل، ایستا و پویا، تمام و ناتمام به بررسی همبستگی دینداری با عملکرد تیمی و تصمیمات فردی بپردازد. نتایج بهدستآمده از 182 نمونه و 2184 مشاهده نشان داد که درصد مشارکت تیمی که هر دو بازیکن تلاش کنند در طیف دینداری بالا بیشتر از طیفهای دینداری متوسط و کم است. در مقابل نتایج نشان داد که تولید تیمی بازیکنان با سطح دینداری کم، بیشتر از تولید تیمی بازیکنان با سطح دینداری بالا و متوسط است. نتایج بهدستآمده از همبستگی دینداری با تصمیم افراد نیز نشان داد که افراد با سطح دینداری بالا در هنگام پاداش زیاد، از تصمیم همگروه خود اثرپذیری خاصی نداشته و بهطور مستقل تصمیم گرفتهاند؛ اما در دینداری متوسط، این استقلال فقط در بازی همزمان در هر دو سطح پاداش پایین و بالا مشاهده شد.
One of the issues that occurs in teamwork environments is the impact of cohort or team decisions on the decision of other cohorts. Nowadays، this effect becomes a dilemma when one of the members of the group offers less effort against more reward. In this situation، if other members of the group follow this behavior by this decision and they dodge، they will eventually end up or the team's performance will decline. In this regard، the present study aimed to investigate the correlation of religiosity with team performance and individual decisions using a laboratory environment and performing two-player complete، static and dynamic games; complete and incomplete. The results from 182 samples and 2184 observation showed that the percentage of team participation that both players endeavor to perform in the high religiosity range is more than moderate and low in the range of religiosity. In contrast، the results showed that team production of players with a lower level of religiosity was more than the production of a team of high and moderate level players. The results of religiosity correlation with people's decision also showed that individuals with high religiousness at high rewards did not have a specific impact on their cohort's decision and decided independently. However، in moderate، this independence was observed only in the simultaneous game at both lower and upper reward levels.