چکیده:
با افزایش تاکید از طرف قوانین و مقررات داخلی (منشور کمیته حسابرسی) و خارجی (استانداردهای هیئت نظارت بر حسابداری شرکتهای سهامی عام) نسبت به ارتباط کمیته حسابرسی با حسابرس مستقل، به جهت بهبود عملکرد حسابرس مستقل و کیفیت گزارشگری مالی، در این پژوهش اثر انگیزههای مدیریت نسبت به مدیریت سود و ارتباط کمیته حسابرسی با حسابرس مستقل بر کیفیت قضاوت حسابرس مورد بررسی قرار گرفته است. لازم به توضیح است، روش پژوهش به صورت آزمایشی میباشد، که از طریق یک آزمایش بین آزمودنی 2*2، با طرح آزمایشی پس آزمون با گروه کنترل، متشکل از متغیرهای "انگیزههای مدیریت نسبت به مدیریت سود" و "ارتباط کمیته حسابرسی با حسابرس مستقل" صورت گرفته است. شرکت کنندگان در آزمایش، مدیران موسسات حسابرسی می باشند و این پژوهش در سال 1398 انجام شده است. همچنین روش آزمون آماری MANCOVA میباشد.
نتایج حاصل از تحلیل بر روی دادههای استخراج شده از 64 نفر از مدیران موسسات حسابرسی، حاکی از آن است که "انگیزههای مدیریت نسبت به مدیریت سود" بر کیفیت قضاوت حسابرس" تاثیر مثبت و معناداری دارد. همچنین متغیر "ارتباط کمیته حسابرسی با حسابرس مستقل" بر کیفیت قضاوت حسابرس نیز تاثیر مثبت و معناداری دارد. بعلاوه، هنگام وجود" انگیزه های بالا در مقابل انگیزههای پایین مدیریت نسبت به مدیریت سود"، تاثیر "ارتباط داشتن کمیته حسابرسی با حسابرس مستقل "بر"کیفیت قضاوت حسابرس" مثبت و معناداری دارد. در نهایت، از نتایج پژوهش پی برده شد، طبق تئوری اعتبار منبع، هنگام وجود انگیزههای بالا مدیریت نسبت به مدیریت سود، ارتباط کمیته حسابرسی با حسابرس مستقل بر کیفیت قضاوت حسابرس تاثیر مثبت و معناداری دارد.
Increasing Emphasis On Internal (Charter Of The Audit Committee) And External (Public Company Accounting Oversight Board Standards) Laws And Regulations Regarding The Audit Committee Communication With The Independent Auditor, In Order To Improve The Independent Auditor Performance And The Quality Of Financial Reporting, This Study Examined The Effect Of Management Incentives On Earnings Management And The Audit Committee Communication With The Independent Auditor On The Quality Of Auditorchr('39')s Judgment. It Should Be Noted That, The Research Method Is Experimental, Which Is Conducted Through A 2*2 Between-Subjects Experiment, With Experimental Design Post Test With Control Group, Consisting Of The Variables "Management Incentives On Earnings Management" And "Audit Committee Communication With The Independent Auditor". Participants In The Test Are Managers Of Audit Firms And This Research Were Conducted In Year 2019. Statistical Test Method Is Also MANCOVA.
The Results Of The Analysis On The Data Extracted From 64 Managers Of Audit Firms, Indicate That "Management Incentives On Earnings Management" And "Audit Committee Communication With The Independent Auditor" Has A Positive And Significant Effect On The Quality Of Auditorchr('39')s Judgment And Also The Interaction Of "Management Incentives On Earnings Management And Audit Committee Communication With The Independent Auditor" Has A Positive And Significant Effect On The Quality Of Auditorchr('39')s Judgment. Finally, It Was Concluded From The Results Of The Study That According To Source Credibility Theory, When There Are High Management Incentives On Earnings Management, Audit Committee Communication With The Independent Auditor Has A Positive And Significant Effect On The Quality Of Auditorchr('39')s Judgment.
خلاصه ماشینی:
تأثیر"انگیزه های مدیریت نسبت به مدیریت سود"و"ارتباط کمیته حسابرسی با حسابرس مستقل"بر کیفیت قضاوت حسابرس محمدرضا نيک بخت *١ اميرحسين حسين پور 2 تاريخ دريافت : ٩٨/٠٨/١٢ تاريخ پذيرش : ٩٨/١٠/١٣ چکيده با افزايش تاکيد از طرف قوانين و مقررات داخلي (منشور کميته حسابرسي) و خارجي (استانداردهاي هيئت نظارت بر حسابداري شرکت هاي سهامي عام ) نسبت به ارتباط کميته حسابرسي با حسابرس مستقل ، به جهت بهبود عملکرد حسابرس مستقل و کيفيت گزارشگري مالي، در اين پژوهش اثر انگيزه هاي مديريت نسبت به مديريت سود و ارتباط کميته حسابرسي با حسابرس مستقل بر کيفيت قضاوت حسابرس مورد بررسي قرار گرفته است .
در پژوهش حاضر نيز با استفاده از مدل پژوهش مذکور و با توجه به مقررات و شرايط حسابرسي مستقل و مديران و کميته حسابرسي شرکت هاي بورسي ايران ، اينکه از طرفي سازمان بورس و اوراق بهادار الزام به ارتباط کميته حسابرسي با حسابرس مستقل دارد (منشور کميته حسابرسي) و از طرف ديگر حسابرسان مستقل بيشتر تمايل به درخواست هاي مديريت صاحبکار دارند (بادپا و همکاران ، ١٣٩٨)، به بررسي اين موضوع پرداخته شده است که با توجه به قرابت بين حسابرس مستقل و مديريت صاحبکار، آيا ارتباط کميته حسابرسي با حسابرس مستقل ، بر کيفيت قضاوت حسابرس مستقل ، تاثير مي گذارد؟ اهميت پژوهش حاضر در تجزيه و تحليل تفکرات موجود پيرامون نحوه ترکيب دو عنصر «قضاوت حرفه اي ١» و «استانداردهاي حسابداري ٢»، يا همان چگونگي تدوين سياست هاي حسابداري نهفته است .