چکیده:
در جوامعی که حکومت های آنها بر پایه دین مقدس اسلام و قرآن بنا نهاده شده مدیران جوامع اسلامی موظف هستند با الگو گیری از سیره پیامبر اکرم و ائمه اطهار مسئولیت خود را به نحو احسن انجام دهند، امروزه تحقق اهداف هر سازمانی وابسته به مدیریت آن سازمان و چگونگی اداره ی آن به وسیله ی افراد ی با ویژگی های مثبت و ممتاز می باشد، محیط چنین سازمان های ایجاب می کند که مدیران با ترویج سبک زندگی اسلامی که شامل زندگی به سبک شهدا و سبک زندگی پیامبر معظم اسلام می باشد سر لوحه کار خود قرار دهند تا بتوانند صفات شخصیتی مناسب خود را برای برخورد با پیروان انتخاب نمایند بدیهی است که چنین رفتاری باعث توانمندی هر چه بیشتر پیروان خواهد شد. روش پژوهش از نوع توصیفی می باشد و از تتبع و دقت از آموزه های دینی بدست می آید. در این پژوهش سعی شده است ضمن مفهوم شناسی ویژگی های شخصیتی مدیران ، ضرورت انجام چنین تحقیق ، با توجه به آیات نورانی قرآن کریم و روایات رسیده از ائمه معصومین (علیهم السلام )، به ارائه ی روش های خردمندانه تر اداره و مدیریت جوامع و سازمان های اجتماعی پرداخته و همچنین در ترویج سبک زندگی اسلامی براساس ساختار نظام شجره طیبه صالحین کوشش نماییم
خلاصه ماشینی:
ويژگي هاي شخصيتي مديران در ترويج سبک زندگي اسلامي براساس حلقه تربيتي صالحين تورج حسن زاده ثمرين ١، فاطمه ليلي دوست ٢ ١ استاديار، گروه مديريت دولتي، دانشگاه پيام نور مرکز تهران ، تهران ، ايران ٢ کارشناسي ارشد، مديريت دولتي، دانشکده مديريت و حسابداري، دانشگاه علامه طباطبايي،تهران ،ايران نويسنده مسئول : فاطمه ليلي دوست چکيده در جوامعي که حکومت هاي آنها بر پايه دين مقدس اسلام و قرآن بنا نهاده شده مديران جوامع اسلامي موظف هستند با الگو گيري از سيره پيامبر اکرم و ائمه اطهار مسئوليت خود را به نحو احسن انجام دهند، امروزه تحقق اهداف هر سازماني وابسته به مديريت آن سازمان و چگونگي اداره ي آن به وسيله ي افراد ي با ويژگي هاي مثبت و ممتاز مي باشد، محيط چنين سازمان هاي ايجاب مي کند که مديران با ترويج سبک زندگي اسلامي که شامل زندگي به سبک شهدا و سبک زندگي پيامبر معظم اسلام مي باشد سر لوحه کار خود قرار دهند تا بتوانند صفات شخصيتي مناسب خود را براي برخورد با پيروان انتخاب نمايند بديهي است که چنين رفتاري باعث توانمندي هر چه بيشتر پيروان خواهد شد.
در اين پژوهش سعي شده است ضمن مفهوم شناسي ويژگي هاي شخصيتي مديران ، ضرورت انجام چنين تحقيق ، با توجه به آيات نوراني قرآن کريم و روايات رسيده از ائمه معصومين (عليهم السلام )، به ارائه ي روش هاي خردمندانه تر اداره و مديريت جوامع و سازمان هاي اجتماعي پرداخته و همچنين در ترويج سبک زندگي اسلامي براساس ساختار نظام شجره طيبه صالحين کوشش نماييم کلمات کليدي: ويژگي هاي ايجابي، ويژگي هاي سلبي، سبک زندگي اسلامي، حلقه صالحين .