• 1.

  The Effect of Employee Empowerment, Organizational Support, and Ethical Climate on Turnover Intention: The Mediating Role of Job Satisfaction

  نویسنده مسئول : Ghasempour Ganji، Seyedeh Fatemeh ؛ نویسنده : Johnson، Lester W ؛ Babazadeh Sorkhan، Vahid ؛ Banejad، Babak ؛

  مجله:Iranian Journal Of Management Studies»Spring 2021, Volume 14 - Number 2 رتبه بین المللی (وزارت علوم/ISC (‎19 صفحه - از 311 تا 329 )

  کلیدواژه ها:EmpowermentOrganizational supportJob Satisfactionturnover intentionEthical Climate

  مقاله دانلود چکیده مقالات مرتبط پیشنهاد دیگران

کلیدواژه های مرتبط