نویسنده : Amirabadi Farahani، M ؛ نویسنده مسئول : Raeesi، M.M ؛

(‎22 صفحه - از 433 تا 454 )

کلیدواژه ها:MosqueSpaceIslamic Architecturecontemporary architectureAleppo City

نویسنده مسئول : Chamwali، L.A ؛ نویسنده : Mzava، A.J ؛ Watundu، S ؛

(‎14 صفحه - از 455 تا 468 )

کلیدواژه ها:EfficiencyservicesStochastic FrontierTechnical InefficiencySolid waste collection

نویسنده : Motahari، S ؛ Moeinadin، M ؛ نویسنده مسئول : Taftiyan، A ؛

(‎18 صفحه - از 469 تا 486 )

کلیدواژه ها:Balanced Scorecard BSCMunicipalitiesMeta synthesisfiscal discipline

نویسنده : Halvachizadeh، D ؛ Mohammadi، N ؛ Doroudi، H ؛ نویسنده مسئول : Memarzadeh، Gh ؛

(‎12 صفحه - از 487 تا 498 )

کلیدواژه ها:valuelean managementIslamic City Council of TehranHuman Resources Management HRMLean Human Resources Management LHRM

نویسنده مسئول : Gotore، O ؛ نویسنده : Munodawafa، A ؛ Rameshprabu، R ؛ Masere، T.P. Phillip ؛ Mushayi، V ؛ Itayama، T ؛

(‎12 صفحه - از 499 تا 510 )

کلیدواژه ها:Environmental PollutionBiomonitoringBenthic MacroinvertebratesMukuvisi RiverSASS 5 protocol

نویسنده : Karamozian، H ؛ Farhudi، R ؛ نویسنده مسئول : Zanganeh Shahraki، S ؛

(‎18 صفحه - از 511 تا 528 )

کلیدواژه ها:Energy consumptionmorphologyMicroclimateUrban SettlementsKhorramshahr

نویسنده : Azarnoush، M ؛ Ghaffari، A ؛ Pereira Roders، A ؛ نویسنده مسئول : Esfanjari Kenari، E ؛

(‎16 صفحه - از 529 تا 544 )

کلیدواژه ها:Systematic reviewDissatisfactionEconomic changeCommunity relocationDisplacement factorsHistoric urban contextRelocation factors

نویسنده : Jahanbani، M ؛ نویسنده مسئول : Lashkari، E ؛

(‎16 صفحه - از 545 تا 560 )

کلیدواژه ها:MashhadGeographic Information SystemUrban sprawlHoldren ModelMoran coefficientHotspot analysis

نویسنده مسئول : Pourehtesham، M ؛

(‎10 صفحه - از 561 تا 570 )

کلیدواژه ها:Economic growthHuman CapitalInternetCommunication infrastructuresMobile phones subscribers

نویسنده : Amani، S ؛ Daneshfard، K ؛ نویسنده مسئول : Mosakhani، M ؛

(‎14 صفحه - از 571 تا 584 )

کلیدواژه ها:Strategic human resource managementinnovation capabilityMunicipality of TehranHuman resource Subsystems