كاتب مسؤول : ابراهیمی، الهام ؛

(‎33 صفحة - من 1 إلی 33 )

الکلمات المفتاحية:هویت گریزی شغلیهویت گریزی سازمانیقراردادهای منحصربه فردشهرت ادراک شده از حرفهمرحله کارراهه شغلیcareer stageIdiosyncratic Dealsorganizational disidentificationoccupational disidentificationperceived occupational prestige

مؤلف : اشرفی، جواد ؛ زاهدی، شمس السادات ؛ كاتب مسؤول : منتظری، محمد ؛

(‎40 صفحة - من 35 إلی 74 )

الکلمات المفتاحية:رهبری تحول گرامطالعات نسلیرهبری تبادل گرانسل zGeneration Zgenerational studiesTransformational LeadershipTransactional Leadership

مؤلف : قنبری قلعه رودخانی، فضه ؛ مقدم، علی رضا ؛ نجفی، محمود ؛ كاتب مسؤول : فرهادی نژاد، محسن ؛

(‎30 صفحة - من 75 إلی 104 )

الکلمات المفتاحية:گونه شناسیتحلیل تمروایت پژوهیرفتار مدیرچالش روانشناختی کارمندs Behaviors Psychological Challengenarrative researchTheme AnalysistypologyEmployeeManager

مؤلف : تفتیان، اکرم ؛ علیزاده، مهدی ؛ كاتب مسؤول : عارف منش، زهره ؛

(‎31 صفحة - من 105 إلی 135 )

الکلمات المفتاحية:فرا ترکیبسوت زنیگزارش تقلبFraud ReportingmetacompositionWhistle blowingDisclosure

كاتب مسؤول : شریعت نژاد، علی ؛ مؤلف : مهدی خانی، فرناز ؛

(‎32 صفحة - من 137 إلی 168 )

الکلمات المفتاحية:توانمندسازی منابع انسانیروش دلفی فازیتوسعه فردیرفتارهای توانمندساز رهبرانempowering human resourcesleaders empowering behaviorsIndividual developmentFuzzy Delphi Method

مؤلف : رنجبر ایرانی، مریم ؛ میرقادری، سیدهادی ؛ كاتب مسؤول : امینی، علیرضا ؛

(‎41 صفحة - من 169 إلی 209 )

الکلمات المفتاحية:فازیتحلیل میدان نیروشرکت برق منطقه ای فارساشتیاق و دلبستگی شغلیبی تفاوتی سازمانی کارکنانorganizational indifference of employeesFars Regional Electrical CompanyPassion and job EngagementForce Field AnalysisFuzzy

مؤلف : Hassanpoor، Akbar ؛ Jafarinia، Saeed ؛ Tehrani، Maryam ؛ كاتب مسؤول : Ebrahimi، Sareh ؛

(‎30 صفحة - من 211 إلی 240 )

الکلمات المفتاحية:نقشه دانشیVOSviewerتنهایی در محیط کارتحلیل کتابشناختیLoneliness in the WorkplaceVOSviewerBibliometric analysisKnowledge map