چکیده:
اصول راهبری شرکتها نقش مهمی را در بهبود عملکرد شرکت ایفا میکند و ارتباط مستقیمی بین اصول راهبری و عملکرد شرکت در بازارهای مالی توسعه یافته و در حال توسعه وجود دارد. یکی از عناصر مرتبط با عملکرد شرکت، مبحث خود شیفتگی مدیران میباشد. در این تحقیق جهت اندازهگیری خوشیفتگی مدیران از پاداش نقدی مدیران تقسیم بر کل هزینه حقوق و دستمزد سال استفاده شده است و بازده داراییها و بازده حقوق صاحبان سهام معیارهای عملکرد مالی در نظر گرفته شده و جهت کیفیت حسابرسی اندازه حسابرس مورد استفاده قرار گرفته است. با استفاده از نمونهای شامل 192 شرکت از شرکتهای بورس اوراق بهادار تهران طی دوره 1392-1397 و با استفاده از مدل رگرسیون، نتایج تحقیق مبین این موضوع است ارتباط معنی داری بین خودشیفتگی مدیران و بازده داراییها و بازده حقوق صاحبان سهام وجود دارد. دیگر نتایج حاصل از آزمون فرضیات نشان داد که اندازه حسابرس به عنوان کیفیت حسابرسی هیچ اثر معنی داری بر رابطه بین خودشیتگی مدیران و عملکرد مالی شرکتها ندارد.
خلاصه ماشینی:
با استفاده از نمونه اي شامل ١٩٢ شرکت از شرکت هاي بورس اوراق بهادار تهران طي دوره ١٣٩٢-١٣٩٧ و با استفاده از مدل رگرسيون ، نتايج تحقيق مبين اين موضوع است ارتباط معني داري بين خودشيفتگي مديران و بازده دارايي ها و بازده حقوق صاحبان سهام وجود دارد.
فتاحي نافچي و فاضل دهکردي(١٣٩٧) پژوهشي با هدف بررسي تاثير کيفيت حسابرسي بر مديريت سود مبتني بر اقلام تعهدي و مديريت سود 74 واقعي در شرکت هاي پذيرفته شده در بورس اوراق بهادار تهران انجام داده اند.
حال با توجه به توضيحات ذکر شده هدف اصلي اين مطالعه بررسي تأثير خودشيفتگي مديران بر عملکرد مالي شرکت با توجه به اندازه حسابرس در بين شرکت هاي بورس اوراق بهادار تهران است و اهداف فرعي مطالعه به صورت زيرارائه مي گردد: ١- بررسي ارتباط بين خودشيفتگي مديران و بازده دارايي ها.
فرضيه دوم :در اين فرضيه اثر اندازه حسابرس بر رابطه بين خودشيفتگي مديران و بازده دارايي ها مورد بررسي قرار گرفته که با توجه به اينکه p_value اين متغير بيشتر از سطح معناداري ٠/٠٥ است اين فرضيه پژوهش پذيرفته نمي شود.
فرضيه چهارم :در اين فرضيه اثر اندازه حسابرس بر رابطه بين خودشيفتگي مديران و بازده حقوق صاحبان سهام مورد بررسي قرار گرفته که با توجه به اينکه p_value اين متغير بيشتر از سطح معناداري ٠/٠٥ است اين فرضيه پژوهش پذيرفته نميشود.