گزارش ویژه: نگاهی به اقتضائات درون سازمانی مدیریت در سال آینده: مدیران بنگاههای اقتصادی و ضرورت تحول ساختاری News and reports!

مدیریت‌ها بایستی با ایجاد زمینه‌های لازم،قابلیت انعطاف‌پذلیری شرکتها را نسبت به‌ جریانهای محیطی افزایش دهند و با شناسسایی فرصتها و تهدیدهای‌ محیط،توانایی استفاده و مقابله با آنها را کسب کنند. پس همسازی با محیط ایجاب می‌کند تا مدیران در راستای ایجاد تحولات ساختاری در بنگاه‌ها کوشش کنند و فعالیت‌های خود را با عنایت به شرایط و ضرورتها،جهت دهد. مدیران بنگاه‌های اقتصادی نقش مهمی در ایجاد تحولات سازمانی‌ در برابر تغییرات محیطی دارند و از آنجا که تصمیم‌های مدیریتی بایستی‌ براساس فرآیندی نظام‌مند صورت گیرد. برای هرگونه تغییر و تحول لازم‌ است که فرآیند دگرگونی نیز موردتوجه قرار گیرد. بدین ترتیب وظیفه یک مدیر،پی‌ریی‌ محیطی است که توانایی دگرگونی و تحول به موقع در مقابل تغییرات‌ اجتناب‌ناپذیر محیط را داشته باشد و این امر صورت نمی‌گیرد مگر اینکه‌ سازمان را آنچنان متحول سازد که تمامی افراد با فرآیند تغییر همگام‌ ابشند نه مانعی در برابر آن،و از سوی دیگر ساختارهای منعطف آن نیز واکنش در مقابل تغییر را امکان‌پذیر سازد.