Abstract:
هدف اصلی این تحقیق بررسی رابطه سیستم اطلاعات حسابداری و بهره وری سازمانهای خدماتی با استفاده از روش دیماتل می باشد. تحقیق حاضر مطالعهای کاربردی است که به شکل پیمایشی اجرا شده است. جامعه آماری این پژوهش 140 نفر از کارکنان بخش حسابداری و مالی مؤسسات خدماتی پلیس +10 استان آذربایجان شرقی شامل می شود که براساس جدول مورگان 102نفر به عنوان نمونه آماری انتخاب می گردد. همچنین قلمرو زمانی این پژوهش نیمه اول سال 1395 می باشد. در این پژوهش با مطالعه پیشینه و متون مرتبط با تحقیق، به بررسی ابعاد و عناصر مؤثر بر موفقیت سیستم اطلاعات حسابداری و نقش آن در بهره وری سازمانهای خدماتی با استفاده از روش دیماتل شده است. همچنین با تلفیق ساختار سیستم اطلاعات حسابداری با عوامل مؤثر بر بهره وری و انجام مقایسات زوجی بین آنان،میزان اثر هریک از عناصر سیستم اطلاعات حسابداری را با منظور نمودن اثرگذاری عوامل بهره وری بر موفقیت در سیستم، رتبه بندی شده است. با توجه به نتایج این پژوهش به ترتیب معیارهای داده،کارکنان،رویه و دستورالعمل و نهایتاً نرم افزار در نیمه مثبت که متعلق به عوامل است قرار گرفته اند. همچنین از عوامل مؤثر بر بهره وری،ابعاد کارکنان با اثر کل42% و نرم افزار با اثر کل 23% در رده های اول و دوم وابعاد داده ها و دستورالعملها و رویه ها در رده های بعدی قرار دارند.
Machine summary:
هدف اصلی راه اندازی سیستم اطلاعات حسابداری آن است که فصل جدیدی در تهیه و ارائه اطلاعات مرتبط و سودمند برای کمک به مدیریت در برنامه ریزی فعالیتها، اعمال کنترل مدیریت و تصمیم گیری عقلایی برمبنای مدل های علم روز در جهت تحقق اهداف سازمان ، تجزیه و تحلیل وضعیت پروژه ها و اقلام موجود درصورتهای مالی و دیگر گزارش ها ازقبیل : مطالبات ، بدهی ها، دارایی ها، درآمدها، هزینه ها و در نتیجه سود منعکس شده در گزارش های مالی گشوده شود و گامی مؤثر در کنترل هزینه ها و 1.
این در حالی است که رشد شاخص های مالی و بهره وری و افزایش بازدهی فعالیتهای اقتصادی توجهات خاصی را به این موضوع معطوف داشته ، از این رو و با توجه به مشکلات ناشی ازعدم آگاهی به ابعاد این نوع از سیستم ها و زیان های وارده غیر محسوس از بابت عدم توجه و دقت به اطلاعات مالی و حسابداری در شرکت ها و حساسیت آن برای مدیران و به خصوص ذینفعان ، در این پژوهش سعی شده به بررسی ابعاد و عناصر مؤثر بر موفقیت سیستم اطلاعات حسابداری با ارائه ابزار پرسشنامه و کسب نظر خبرگان و بهره گیری از تکنیک دیماتل به مطالعه آن پرداخته شود.
در این مرحله با استفاده از ادبیات تحقیق و پژوهش های صورت گرفته در خصوص موضوع پژوهش ، شاخص های سیستم اطلاعات حسابداری همراه عوامل مؤثر بر بهره وری(خصوصیات فردی ، فرهنگ سازمانی ، ساختار سازمانی ، سبک مدیریت ، سیستم پاداش و فضای فیزیکی ) بر اساس روش دلفی تهیه و برای ١٢ نفر از خبرگان ارسال شد، که نهایتا نتایج به دست آمده جمع آوری و شاخص ها اولیه شناسایی گردید که مدل مذکور دارای ١ بعد اصلی و ١ بعد فرعی اثر گذار بر هدف تحقیق می باشند.