Abstract:
هدف از این پژوهش اولویتبندی مولفههای کاربرد فناوری اطلاعات از نگاه مدیریت تغییر در وزارت ورزش و جوانان جمهوری اسلامی ایران است. روششناسی این تحقیق از نوع توصیفی- پیمایشی و از حیث هدف از نوع کاربردی است.جامعه آماری، 812 نفر از کارمندان کلیه بخشهای وزارت ورزش و جوانان در سال 1395 است. نمونه آماری بر اساس فرمول کوکران 261 نفرمحاسبه شد که به صورت تصادفی طبقهای انتخاب شدهاند. جهت جمعآوری اطلاعات از دو پرسشنامه استاندارد و بینالمللی تمبرای فناوری اطلاعات و ادکار برای مدیریت تغییر استفادهگردیده است. دادههای پژوهش از طریق آمار توصیفی و استنباطی شامل آزمون کالموگروف- اسمیرنف، آزمون t تک نمونهای، ضریب همبستگی پیرسون و آزمون رگرسیون چندگانه مورد تحلیل قرار گرفت. نتایج نشان داد که ارتباط مثبت معنیداری بین مولفههای کاربرد فناوری اطلاعات شامل، سودمندی ادراک شده، سهولت درک شده، نگرش نسبت به کاربرد و تمایل به استفاده؛ با مدیریت تغییر مشاهده میشود. همچنین، در اولویتبندی مولفههای کاربرد فناوری اطلاعات از نگاه مدیریت تغییر به ترتیب سودمندی درک شده، تمایل به استفاده، نگرش نسبت بهکاربرد و در نهایت، سهولت درک شده اولویت اول تا چهارم را دارند.
The purpose of this research is to prioritize the components of information technology application from the perspective of change management in the Ministry of Sports and Youth of the Islamic Republic of Iran. The methodology of this research is descriptive-survey and based on the purpose is applied. The statistical society is 812 employees of all departments of the Ministry of Sports and Youth in 2016. The sample was calculated 261 based on Cochran formula that was selected by stratified random sampling. To collect information, two standard and international questionnaires were used: Technology Acceptance Model (TAM) and ADKAR for change management. Data were analyzed through descriptive and inferential statistics including Kolmogorov-Smirnov test, single sample t test, Pearson correlation coefficient and multiple regression test. The results showed that there is a significant positive relationship between the components of information technology application including perceived usefulness, perceived ease of use, attitude towards application and willingness to use; with change management. Also, in prioritizing the components of the use of information technology from the perspective of change management; perceived usefulness, the tendency to use, attitude towards the use and finally the perceived ease of the first to fourth priority respectively.
Machine summary:
تمایل به استفاده با توانایی برای اجرای مهارت ها و رفتار جدید (69/0-r=) دارای رابطه منفی و معنیدار است (05/0P<)؛ اما تمایل به استفاده با مطلوبیت اجرای تغییر رابطه معنیداری نداشت (05/0P> سؤال چهارم پژوهش: اولویتبندی مؤلفههای کاربرد فناوری اطلاعات بر اساس کاربردشان در وزارت ورزش و جوانان چگونه است؟ جدول 6.
سؤال پنجم پژوهش: آیا متغیرهای قابل مشاهده؛ یعنی، کاربرد فناوری اطلاعات و مدیریت تغییر، سازهای پنهان و یا متغیری پنهان را اندازهگیری میکنند؟ تحلیل مسیر میتواند روابط علی بین متغیرها را تعیین کند و با بیان رسمی یک مدل از طریق گزارههای آماری به دنبال این است تا پارامترهایی را در حیطه رابطه بین سازهها برآورد سازد.
همچنین، شناسایی موانع کاربرد که عموما در دل مؤلفههای کاربرد فناوری اطلاعات پنهان است میتواند فرصت بزرگی را برای رشد و توسعه سازمانی کشور از جمله ورزش کشور فراهم کند که با نتایج کلی پژوهشهای دیگر(Alidousti, 2006, Atashak, 2010, Sanayeyi, 2013) که بر نقش پررنگ فناوری اطلاعات در جهت دهی سازمانی و اقتصادی و اجتماعی اذعان دارند و کاربرد آن را موجب تسهیل سرعت امور در سازمان می دانند همخوانی دارد.
موانع گوناگونی بر سر راه اشاعه فناوری اطلاعات وجود دارند که موجب کندی روند رشد و توسعه آن میشوند که در تحقیقات مختلف به آنها اشاره شده است؛ از جمله این موانع میتوان به موانع مدیریتی، انسانی، موانع فرهنگی و اجتماعی، موانع ساختاری- سازمانی، موانع فردی و محیطی اشاره کرد که همگی در ردهبندی مؤلفههای کاربرد فناوری اطلاعات گنجیده و با نتایج تحقیقات دیگر محققان(Akhavan, 2006, Malekinajafdar, 2012, Nafari, 2011) که بروجود موانعی ازجمله موانع مدیریتی، انسانی و زیر ساختی اشاره صریح دارد.