Abstract:
هدف از پژوهش حاضر، تعیین اثربخشی طرحواره درمانی بر فرسودگی شغلی پرستاران بیمارستان بوده است. روش پژوهش
نیمه آزمایشی با طرح پیش آزمون ـ پس آزمون بود. جامعه آماری این پژوهش پرستاران در بیمارستان ٢٢بهمن شهر نیشابور
در سال ١٤٠٠ بوده است. ابزار گرد آوری دادهها پرسشنامه فرسودگی شغلی مسلش (١٩٨١) بود. نمونه آماری از بین جامعه به
تعداد ٣٠ نفر پرستار با استفاده از روش نمونه گیری در دسترس (١٥ نفر گروه آزمایش و ١٥ نفر گروه کنترل) در دو گروه قرار
گرفتند و بصورت تصادفی انتخاب شدند. و سپس مداخله آزمایشی طرحواره درمانی برای گروه آزمایش طی ده جلسه ٩٠ دقیقه
ی تحت درمان قرار گرفتند. ولی در مورد گروه گواه هیچ آموزشی صورت نگرفت. پس از اتمام برنامه آموزشی از هر ٢ گروه پس
آزمون به عمل آمد. نتایج به دست آمده از تحلیل کواریانس حاکی از یافته های به دست آمده نشان داد که میانگین نمرات
فرسودگی شغلی در گروه آزمایش کاهش معنیداری در مراحل پس آزمون و پیش آزمون نسبت به گروه کنترل داشته است.
بنابراین طرحواره درمانی بر فرسودگی شغلی پرستاران بیمارستان تاثیر دارد.
Machine summary:
نتايج به دست آمده از تحليل کواريانس حاکي از يافته هاي به دست آمده نشان داد که ميانگين نمرات فرسودگي شغلي در گروه آزمايش کاهش معنيداري در مراحل پس آزمون و پيش آزمون نسبت به گروه کنترل داشته است بنابراين طرحواره درماني بر فرسودگي شغلي پرستاران بيمارستان تاثير دارد.
Arnold, Bakker, Patricia & Costa 6.
بنابراين پژوهش حاضر به دنبال پاسخ اين سوال است که آيا طرحواره درماني بر فرسودگي شغلي پرستاران بيمارستان تاثير دارد؟ روش پژوهش روش پژوهش نيمه آزمايشي با طرح پيش آزمون ـ پس آزمون بود.
اين پرسشنامه شامل ٢٢ماده است که به سنجش خستگي عاطفي، پديده هاي شخصيت زدايي و فقدان موفقيت فرديدر چهار چوب فعاليت حرفه اي پرداخته است و بخصوص براي سنجش و پيشگيري از فرسودگي در گروههاي حرفه اي مانند پرستاران و معلمان و غيره به کار برده مي شود.
جدول ٣: نتايج تحليل کوواريانس طرحواره درماني بر فرسودگي شغلي پرستاران بيمارستان رديف منبع تغيرات مجموع مربعات درجه آزاديdf ميانگين مربعات آماره فيشرf مقدار احتمال (به تصویر صفحه رجوع شود) طبق اطلاعات بدست آمده از تحليل کواريانس و کنترل اثر پيش آزمون جدول فوق ، مقدار احتمال (٠/٠٠٠) به ازاي اثر اصلي گروه کمتر از سطح معنيداري ٠/٠٥ بدست آمده است .
همچنين با کنترل پيش آزمون ميان پرستاران که در گروه آزمايش قرار داشتند و پرستاران که در گروه کنترل قرار داشتند، مشخص شد طرحواره درماني بر فرسودگي شغلي پرستاران بيمارستان تاثير دارد.
بنابراين طرحواره درماني بر فرسودگي شغلي پرستاران بيمارستان تاثير دارد.