تابستان 1403 - شماره 46 رتبه ب (وزارت علوم)
-
نویسنده : احمدی نیک، حمید ؛ میره ای، محمد ؛ نویسنده مسئول : زارع، حمید ؛
(17 صفحه - از 1 تا 17 )
کلیدواژه ها:سازمان تامین اجتماعیرفتار شهروندیحقوق اربابرجوعClient Rightscitizenship behaviorSocial Security Organizationرفتار شهروندی سازمانیمدلسازمانیرفتار شهروندی سازمانی کارکناناخلاق
-
نویسنده مسئول : سخاوت بنیس، علیرضا ؛ نویسنده : سخاوت بنیس، محمد حسین ؛ قربانی، ابراهیم ؛
(17 صفحه - از 19 تا 35 )
کلیدواژه ها:مدیریت اسلامیالگومنابع انسانیجرائم مواد مخدرواحدهای جرمیابیcriminal investigation unitsDrug Crimesmodelhuman resourcesIslamic managementمدیرانمدیریتمدیریت اسلامی منابع انسانیکارکنانسازمان
-
نویسنده : طهماسبی، غزاله ؛ سلاجقه، سنجر ؛ جلال کمالی، محمد ؛ نویسنده مسئول : منظری توکلی، علیرضا ؛
(18 صفحه - از 37 تا 54 )
کلیدواژه ها:استرسعملکرد شغلیتحلیل رفتگی شغلیهنرآفرینی شغلیمس سرچشمه و شرکت فولاد زرندcareer creativityMes Sarcheshme And Zarand Steel CompanyJob burnoutStressjob performanceکارکنانشغلیاسترس نقش
-
نویسنده : علمداری، حمید ؛ همتی، محمد ؛ امیر نژاد، قنبر ؛ نویسنده مسئول : مکوندی، فؤاد ؛
(18 صفحه - از 73 تا 90 )
کلیدواژه ها:مدیریت منابع انسانیشرکت ملی مناطق نفتخیز جنوبسیستم های کاری با عملکرد بالاThe National Company of Southern Oil-bearing Regionshigh-performance work systemshuman resource managementکارکنانسیستمعملکرد بالامتغیرهای
-
نویسنده : شیخی زاده، ایوب ؛ موسوی، سید نجم الدین ؛ نظرپوری، امیرهوشنگ ؛ نویسنده مسئول : حکاک، محمد ؛
(18 صفحه - از 91 تا 108 )
کلیدواژه ها:خوزستاندلفی فازیمدیران پرستاریرهبری مشفقانهNursing ManagersCompassionate leadershipKhouzastanDelphi Faziکارکنانمدیرانبیماران
-
نویسنده : کریمی، حسن ؛ جباری، صمد ؛ نویسنده مسئول : رضوانی چمن زمین، موسی ؛
(21 صفحه - از 109 تا 129 )
کلیدواژه ها:ریسکمنابع انسانیریسک منابع انسانیHuman Resources Riskhuman resourcesriskکارکنانسازمانریسک عملیاتی منابع انسانیمدیریت ریسک منابع انسانیسازمان امور مالیاتیمدلشناسایی
-
نویسنده : امامیان، سید امیرحسین ؛ دهقان نیری، محمود ؛ نویسنده مسئول : رجب زاده، علی ؛
(17 صفحه - از 131 تا 147 )
کلیدواژه ها:نیروی انسانیهوش مصنوعیاختلالمرور سیستماتیکتحلیل عامل بنیانagent base analysisDisruptionSystematic reviewartificial Intelligencehuman powerمدلاطلاعاتعواملمدیریتسازمان ها