keyword development of human resources / (5 Article)
- Sort by
- Date
-
1.
Writer : اسدی، امین ؛ برزگر، نادر ؛ مرادی، سعید ؛ Corresponding Author : خورشیدی، عباس ؛
Journal:اقتصاد و مدیریت شهری»پاییز 1402 - شماره 44 Ranking ب (Ministry of Science/ISC (18 page(s) - From 101 to 118 )
Keywords:شهرداریتوسعه منابع انسانیفردیسازمانیمحیطیمدیریتیIndividualenvironmentalOrganizationalMunicipalmanagerialdevelopment of human resources
-
2.
Corresponding Author : نورمرادی، صبیه ؛ Writer : اقبال، محمدرضا ؛ فانی، مجید ؛
Journal:اقتصاد و مدیریت شهری»پاییز 1402 - شماره 44 Ranking ب (Ministry of Science/ISC (22 page(s) - From 119 to 140 )
Keywords:کارآفرینیاستان خراسان رضویسازمان تامین اجتماعیخدمات غیرحضوریطراحی و تبیین مدلIndividualenvironmentalOrganizationalMunicipalmanagerialdevelopment of human resources
-
3.
Corresponding Author : نصری، شهره ؛ Writer : فرازکیش، مهدیه ؛
Journal:فرآیند مدیریت و توسعه»پاییز 1401 - شماره 121 Ranking ب (Ministry of Science/ISC (41 page(s) - From 57 to 97 )
Keywords:اهداف کمی برنامه ششم توسعهظرفیت سازی و ارتقای نیروی انسانیماده 66 برنامه ششم توسعهارزیابی آموزش عالیعملکرد آموزش عالیCapacity BuildingHigher education evaluationdevelopment of human resourcesHigher Education PerformanceQuantitative Goals of the Sixth Development PlanArticle 66 of the Sixth Development Planآموزش عالیعملکردبرنامهشاخصدانشجویانبرنامه ششم توسعهارزیابی عملکرد
-
4.
Writer : رستمی، زینب ؛ سلیمان پور عمران، محبوبه ؛ Corresponding Author : افراسیابی، رویا ؛
Journal:علوم روانشناختی»بهار (خرداد) 1401 - شماره 111 Ranking ب (Ministry of Science/ISC (12 page(s) - From 634 to 645 )
Keywords:دانشگاهتوسعه منابع انسانیسازمان معنویت گرامدل مطلوبDesirable modeldevelopment of human resourcesSpirituality - Based Organizationuniversity
-
5.
Corresponding Author : کاظمی، عالیه ؛ Writer : سعادت احمدنیا، فاطمه ؛
Journal:مطالعات راهبردی در صنعت نفت و انرژی»تابستان 1396، سال هشتم - شماره 32 Ranking د (Ministry of Science/ISC (26 page(s) - From 25 to 50 )
Keywords:توسعه منابع انسانیتصمیمگیری چندشاخصهروش برداAHPMulti Attribute Decision Makingdevelopment of human resourcesBorda’s Method.TOPSISSAWELECTRE