| رتبه (تعداد مقاله) |
|---|
| علمی-پژوهشی 85 |
| ب 51 |
| علمی-ترویجی 26 |
| B 11 |
| A 11 |
| A+ 10 |
| ج 9 |
| الف 8 |
| د 4 |
-
1.
حفظ و نگهداشت کارکنان تنوع عصبی در سازمان با تمرکز بر افراد اوتیسم
نویسنده مسئول : حاج کریمی، فاطمه ؛ نویسنده : الوانی، سید مهدی ؛ طهماسبی، رضا ؛ گائینی، ابوالفضل ؛
مجله : پژوهش های مدیریت منابع انسانی » بهار 1402 - شماره 51 رتبه علمی-پژوهشی (وزارت علوم/ISC (21 صفحه - از 95 تا 115 )
کلیدواژه ها: مدیریت منابع انسانی حفظ و نگهداشت تنوع عصبی اوتیسم
-
2.
مدل های غیر خطی، تحولی در بهینه یابی جعبه های سیاه در رابطه بین شیوه های منابع انسانی و عملکرد سازمان
نویسنده : ذوالقدر، مسعود ؛ الوانی، سید مهدی ؛ معمارزاده طهران، غلامرضا ؛ نویسنده مسئول : حمیدی، ناصر ؛
مجله : مدیریت توسعه و تحول » زمستان 1401 - شماره 51 رتبه A+ (دانشگاه آزاد (18 صفحه - از 1 تا 18 )
کلیدواژه ها: عملکرد سازمانی مدل های غیرخطی جعبه سیاه محیط های کاری جدید شیوه های کاری مدرن
-
3.
الگوی مدیریت سبز برای سازمان های دولتی ایران
نویسنده : مظاهری تهرانی، مینا ؛ واعظی، رضا ؛ زاهدی، شمس السادات ؛ قربانی زاده، وجه الله ؛ نویسنده مسئول : الوانی، سیدمهدی ؛
مجله : علوم مدیریت ایران » زمستان 1401 - شماره 68 رتبه ب (وزارت علوم/ISC (43 صفحه - از 1 تا 43 )
کلیدواژه ها: توسعه پایدار سازمان های دولتی ایران تحلیل مضمون مدیریت سبز مدل سه شاخگی
-
4.
طراحی الگوی راهبردی به‌منظور شناسایی و ساختاردهی مولفه‌های اثرگذار بر تغییر در سازمان تأمین اجتماعی
نویسنده : آتاپور، سیمین دخت ؛ معمارزاده طهران، غلامرضا ؛ اردلان، امید ؛ نویسنده مسئول : الوانی، سید مهدی ؛
مجله : مطالعات بین رشته ای دانش راهبردی » پاییز 1401 - شماره 48 رتبه ب (وزارت علوم/ISC (28 صفحه - از 253 تا 280 )
کلیدواژه ها: راهبردهای تغییر رویکرد دیمتل تغییر برنامه‌ریزی‌شده روابط تعاملی بین راهبردها
-
5.
توسعه ابزاری برای ارزیابی مدیریت منابع انسانی پایدار در نظام اداری ایران
نویسنده : جلالی فراهانی، علیرضا ؛ الوانی، سید مهدی ؛ کاظمی، ابوالفضل ؛ نویسنده مسئول : موسی خانی، مرتضی ؛
مجله : مدیریت توسعه و تحول » پاییز 1401 - شماره 50 رتبه A+ (دانشگاه آزاد (14 صفحه - از 1 تا 14 )
کلیدواژه ها: پایداری نظام اداری ایران مدیریت منابع انسانی پایدار
-
6.
طراحی مدل توسعهٔ صنعت گردشگری ایران با رویکرد توسعهٔ پایدار
نویسنده : لعل سازگار، معصومه ؛ باقرزاده، محمدرضا ؛ الوانی، سید مهدی ؛ نویسنده مسئول : مهرآرا، اسداله ؛
مجله : گردشگری و توسعه » پاییز 1401 - شماره 32 رتبه ب (وزارت علوم/ISC (17 صفحه - از 1 تا 17 )
کلیدواژه ها: توسعهٔ صنعت گردشگری ایران شاخ ص زیست محیطی شاخص رقابت پذیری زیست محیطی شاخص های اکولوژیکی توسعه پایدار
-
7.
فهم پدیده سوت زنی با رویکرد فراترکیب
نویسنده : توانگررنجبر، محمد ؛ مهرمنش، حسن ؛ نویسنده مسئول : الوانی، سید مهدی ؛
مجله : مطالعات راهبردی » پاییز 1401- شماره 97 رتبه ج (وزارت علوم/ISC (33 صفحه - از 155 تا 187 )
کلیدواژه ها: فساد اداری فراترکیب سوت زنی مدل‌سازی مفهومی سوت زنی سلامت اداری
-
8.
شناسایی ابعاد فرهنگی موثر بر جذب مشتریان ایرانی به خدمات بانکداری الکترونیک
نویسنده : عقبائی، فرشته ؛ الوانی، سید مهدی ؛ هاشمی، سید ذبیح الله ؛ نویسنده مسئول : رضائیان، علی ؛
مجله : مدیریت توسعه و تحول » تابستان 1401 - شماره 49 رتبه A+ (دانشگاه آزاد (10 صفحه - از 1 تا 10 )
کلیدواژه ها: فرهنگ تحلیل تماتیک خدمات الکترونیک بانکی
-
9.
شناسایی و اولویت‌بندی شاخص‌های مثبت گرایی در مدل معماری منابع انسانی مثبت‌گرا در دانشگاه علوم پزشکی قزوین
نویسنده : ایروانی، مجید ؛ حمیدی، ناصر ؛ نویسنده مسئول : الوانی، سید مهدی ؛
مجله : پژوهش های مدیریت عمومی » تابستان 1401 - شماره 56 رتبه ب (وزارت علوم/ISC (25 صفحه - از 33 تا 57 )
کلیدواژه ها: ارزش استراتژیک معماری منابع انسانی مثبت گرایی ارزش یکتایی دانشگاه علوم پزشکی قزوین کارکنان اولویت شاخص رفتار سازمانی مثبت‌گرا
-
10.
طراحی مدل راهبردهای تغییر سازمانی مبتنی بر تنوع مهارتی
نویسنده : آتاپور، سیمین دخت ؛ اردلان، امید ؛ نویسنده مسئول : الوانی، سید مهدی ؛
مجله : فرآیند مدیریت و توسعه » تابستان 1401 - شماره 120 رتبه ب (وزارت علوم/ISC (32 صفحه - از 51 تا 82 )
کلیدواژه ها: مهارت های نرم مهارت های سخت اولویت بندی راهبردها سازگاری با تغییر فشار محیط بیرونی