تابستان 1402-شماره 10 Ranking B (Azad University)
-
ارزیابی برون‌دادهای پژوهشی متمرکز بر اثربخشی تبلیغات در حوزه سلامت
Writer : ریاحی، محمدحسین ؛ داودی رکن آبادی، ابوالفضل ؛ Corresponding Author : نایب زاده، شهناز ؛
(18 page(s) - From 5 to 22 )
Keywords: سلامت علم سنجی مصورسازی اثربخشی تبلیغات health Science illustration Effectiveness of Advertising
-
تاثیر مدیریت منابع انسانی سبز و شیوه‌های آن بر عملکرد و تعالی سازمانی با میانجی‌گری نوآوری سبز
Writer : لندران اصفهانی، سعید ؛ معلمی نیا، بابک ؛ Corresponding Author : عمرانی قهجاورستانی، مینا ؛
(18 page(s) - From 26 to 43 )
Keywords: تعالی سازمانی نوآوری سبز مدیریت منابع انسانی سبز خلاقیت سبز Green Creativity Green Human Resource Management green innovation organizational excellence
-
شناسایی و اولویت‌بندی تقلب‌ها و تخلف‌های بیمه‌ای و پیشایندهای موثر بر آنها در حوزۀ بیمه‌های تکمیلی درمان: مطالعه در بیمۀ دانا استان سیستان و بلوچستان
Corresponding Author : سرگلزایی، علیرضا ؛ Writer : خدادادی دیدانی، حمیدرضا ؛ منوچهری، سحر ؛
(28 page(s) - From 49 to 76 )
Keywords: روش دلفی فازی بیمه دانا تخلف‌های بیمه‌ای بیمه‌های تکمیلی درمان Additional Treatment Insurances Dana Insurance Fuzzy Delphi Method insurance violations
-
طراحی و ارائه الگوی کاربست سبک ارتباطی تساوی مدیران و اعتبارسنجی در دانشگاه علوم پزشکی مشهد
Writer : صابری فتحی، سیده لیلا ؛ محمدی، محمد ؛ محمودزاده، مهدی ؛ Corresponding Author : رضائی فر، حمید ؛
(20 page(s) - From 81 to 100 )
Keywords: ارتباطات سبک‌های ارتباطی سبک تساوی Equality Style Communication communication styles
-
بررسی سرمایه فکری و امنیت شغلی کارکنان و نقش آنها در کاهش طفره‌روی سازمانی
Writer : آریامنش، مهدی ؛ Corresponding Author : صدوقی، میترا ؛
(19 page(s) - From 105 to 123 )
Keywords: سرمایه انسانی سرمایه فکری سرمایه ارتباطی امنیت شغلی سرمایه ساختاری طفره روی سازمانی communication capital Organizational Evasion Intellectual capital job security structural capital Human Capital
-
ارزیابی مولفه‌های تاب‌آوری در سازمان‌های پایدار
Writer : حیدری، مختار ؛ طبرسا، غلامعلی ؛ شیخ الاسلامی کندلوسی، نادر ؛
(13 page(s) - From 129 to 141 )
Keywords: ارزیابی تاب آوری سازمان پایدار Sustainable Organization Assessment resilience
-
بررسی تأثیر هوش فرهنگی بر رضایت شغلی کارکنان با نقش میانجی رفتار شهروندی سازمانی (مورد مطالعه: شرکت مجتمع صنایع آلومینیوم جنوب)
Writer : کولک، عادل ؛ سلطانی، حسن ؛ Corresponding Author : رنجبر، مختار ؛
(15 page(s) - From 147 to 161 )
Keywords: رضایت شغلی رفتار شهروندی سازمانی هوش فرهنگی عوامل فراشناختی شرکت مجتمع صنایع آلومینیم جنوب South Aluminum Industries Complex Cultural intelligence Organizational citizenship behavior Job Satisfaction Metacognitive factors