زمستان 1400، دوره نوزدهم - شماره 4 رتبه علمی-پژوهشی (وزارت علوم)
-
بررسی تاثیر اینرسی سازمانی بر تنبلی سازمانی و آنومی سازمانی در دانشگاه تهران
نویسنده مسئول : تمرتاش، علی اصغر ؛ نویسنده : صابری، علی ؛ خسروی، ابوالفضل ؛
(22 صفحه - از 609 تا 630 )
کلیدواژه ها: سازمان دانشگاه تهران اینرسی سازمانی آنومی سازمانی تنبلی سازمانی
-
شناسایی و اولویتبندی انگیزههای کارآفرینان خطمشی در عرصۀ خطمشیگذاری عمومی ایران
نویسنده مسئول : اشگرف، رضا ؛ نویسنده : حمیدی زاده، علی ؛ دانایی فرد، حسن ؛
(23 صفحه - از 631 تا 653 )
کلیدواژه ها: دلفی فرایند تحلیل سلسلهمراتبی خطمشیگذاری عمومی انگیزههای کارآفرینان خطمشی
-
طراحی الگوی آوای کارکنان دانشی (مطالعۀ موردی: شرکتهای دانشبنیان فناوری اطلاعات)
نویسنده : حسینی، الهه ؛ سعیدا اردکانی، سعید ؛ الحسینی المدرسی، سید مهدی ؛ نویسنده مسئول : سبک رو، مهدی ؛
(28 صفحه - از 655 تا 682 )
کلیدواژه ها: مزیت رقابتی کارکنان دانشی شرکتهای دانشبنیان آوای کارکنان
-
فراتحلیل متغیرهای موثر بر شفافیت سازمانی و متغیرهای تاثیرپذیر از آن در پژوهشهای انجامشده در ایران
نویسنده : پناهی، بلال ؛
(24 صفحه - از 683 تا 706 )
کلیدواژه ها: فراتحلیل شفافیت شفافیت سازمانی
-
تبیین و ارائۀ مدل شایستگی حسابرسان داخلی سازمان تعاون روستایی ایران (یک مطالعۀ کیفی)
نویسنده : جرجانی، ندا ؛ غلام زاده، داریوش ؛ نویسنده مسئول : ودادی، احمد ؛
(28 صفحه - از 707 تا 734 )
کلیدواژه ها: شایستگی حسابرسان داخلی سازمان تعاون روستایی
-
طراحی ابزار سنجش فرهنگ آموزش در دستگاههای اجرایی کشور
نویسنده مسئول : رهنورد، فرج الله ؛ نویسنده : طاهرپور کلانتری، حبیب الله ؛ رازنهان، فیروز ؛ دانیالی، مهسا ؛
(29 صفحه - از 735 تا 763 )
کلیدواژه ها: آموزش ضمن خدمت فرهنگ آموزش تحلیل عاملی اکتشافی
-
طراحی الگوی توسعۀ مهارتهای مدیریتی مدیران با روش نظریۀ دادهبنیاد (مطالعۀ موردی: اعضای هیئتعلمی دانشگاه جامع علمیـ کاربردی شهرداری تهران)
نویسنده : اسد، حمیدرضا ؛ شیرزاد کبریا، بهارک ؛ حمیدی فر، فاطمه ؛ نویسنده مسئول : محمودی، امیرحسین ؛
(24 صفحه - از 765 تا 788 )
کلیدواژه ها: مهارت دادهبنیاد رهیافت نظاممند مهارتهای مدیریتی مدیران
-
طراحی الگوی مدیریت حسادت کارکنان در سازمانهای دولتی
نویسنده : حسن پور، اکبر ؛ جعفری نیا، سعید ؛ وکیلی، یوسف ؛ نویسنده مسئول : مهذبی، مهدی ؛
(33 صفحه - از 789 تا 821 )
کلیدواژه ها: سازمانهای دولتی دادهبنیاد حسادت کارکنان مدیریت حسادت کارکنان